ゼネラル・オイスターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
当時仕事内容に不満は全くなかったが就職活動に専念するために、中途半端にシフトを入れることがかえって迷惑になると思いアルバイトを辞めた。
【気...続きを読む(全98文字)

【良い点】
飲食のアルバイトの中では高い時給だった。日々の取り組みに対しても評価して頂き時給アップもしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
安全な牡蠣を安定供給できる点は強みであると思う。
今が続いているかはわからないが、当時アルバイトにも接客の質を高めようと力を入れていたため、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
飲食業界なら通ずることだと思うが、社員さんはアルバイトのシフト状況によって自分が休めるか変わってくるのでやり方次第ではワークライフバランスを...続きを読む(全234文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスのところで記載したが、休みの取りにくさはライフステージの変化を望む人に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事のみが生きがいの単身者には、常に店舗に滞在できるメリットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、私生活を充実させたかった...続きを読む(全272文字)

【良い点】
定期的な面談が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の面談は形式的なものであると断じざるを得ない。
社内に派閥めいた...続きを読む(全221文字)

【良い点】
申請すれば有給が必ず通る。
残業代が100％支給される。
ただ、これらはアルバイト、パートタイマー等の時間給労働で働く人に限る。
【気になる...続きを読む(全340文字)

【良い点】
若い頃から色々体験させてくれるのでそういった点が楽しいと思える方には良いと思います
また提案力は必要ですがメニュー開発などを携われるチャンス...続きを読む(全183文字)

【良い点】
前年比では伸びつつけており、不振店はほぼ無かったです。アプリ会員数も伸び続けており、飲食店舗は非常に安定性があったと思います。アプリでお知ら...続きを読む(全194文字)

【良い点】
資格取得支援制度があって、合格時に受験費用を会社が負担してくれるのはかなりありがたい
この制度があるおかげで資格取得へのハードルが下がって積...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修制度は整っています。
あとは本人のやる気しだい。
研修後はそれぞれの部署にてOJTで学びます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
eラーニングが豊富、個別の研修などもあり、本来は有料の研修を無料で受けることも可能のため、教育、スキルアップに関しては一定以上の期待が持てる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
昇格は早く、昇給もわずかながら半年で上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がそもそも低い。
２部署の仕事をしているのに、この...続きを読む(全99文字)

【良い点】
１．教育・研修制度
・入社時の研修が充実していると評価されることが多い
・営業スキル・コンサルティングスキルを体系的に学べる環境
・OJT（...続きを読む(全672文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業種に挑戦しながらであれば、独学で可能。
自分はこの会社から与えれた課題に対しては一人で進...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし。検定のようなものを一時期よくやっていたようですが、業務時間外で報酬も無いため、参加しませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格を取ると、永久的に最大3万まで毎月手当が出るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材開発に投資する余裕はない。個人が自分...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修やOJTなど手厚くある
未経験でも活躍できるように準備はされている気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは研修があるが配...続きを読む(全182文字)

【良い点】
教育制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントや昇進にテストが必要だった点。テストよりも実際の業務のアウト...続きを読む(全95文字)