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日清エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日清エンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による日清エンジニアリング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日清エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日清エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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日清エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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日清エンジニアリングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年1月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 4年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で入社したが、入社当時といろんな意味で変わってきたと感じている。また、人事評価も不透明な部分が多く、着任...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日清エンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2016年3月2日
    回答者:

    【良い点】
    革新的なマネジメント能力ではなく、仕事をソツなくこなす人が現場では重用されています。それを見ている若手・中堅社員も自ずと同じ行動をとるようにな...
    続きを読む(全252文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2013年3月12日
    回答者:

    もともとが受託業務系の会社となるので、上流工程からの発想より、現場の声を反映させるような発想が、強い。そのため、お客様に喜ばれる反面、改革は期待されていな...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年11月8日
    回答者:

    【良い点】
    派遣なので昇給やボーナ...
    続きを読む(全40文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年3月6日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    オフィスのセキュリティカードを営業しか持っておらず、退勤時に施錠が出来ないことを理由に営業の帰社時間まで待機しなけ...
    続きを読む(全143文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年10月26日
    回答者:

    【良い点】
    仕事量と残業のなさではとても良いので子どもが小さいうちは辞めないでおこうかと悩みました。またこの仕事量での時給を考えると高い方だと思います。
    ...
    続きを読む(全207文字)

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    日清エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用されてすぐに現場へ着任するが、その時のリーダーによって大きく分かれるよう。1年足らずで辞めていく女性社員...続きを読む(全182文字)

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    日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係は他社と比べていいのではないかと思うが、中途採用者へのOJTなどは皆無。親会社が大きいので福利厚生はしっかりしていると思う。
    【気に...続きを読む(全198文字)

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    日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    毎回違う顧客と仕事が出来るできること、設計から完成まで同じ担当が携われる部分については魅力があると思う。また、日清製粉グループの会社でありな...続きを読む(全229文字)

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    日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    過去数年、残業管理が会社として厳しくなり、月40時間以内に抑える努力をしている。本社業務の時期は休日出勤もほとんどない。工事は土日に集中する...続きを読む(全212文字)

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    日清エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同業種に比べれば比較的高い方だと感じる。ボーナスもしっかり支払われており、残業代も含めると30代前半で900万ほどになる。評価は、配属...続きを読む(全198文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな会社なので新卒は特に手厚い研修があったり、同期が多いため心の支えになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列な部分が多...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の営業担当は親切だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    提出した契約書類を紛失される、手続きが漏れる、連絡すると言った時間に連...続きを読む(全209文字)

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    株式会社ケイ・コーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い社員も一定数いるのは事実。
    管理職以上は、仕事もでき会社を支える優秀な人材であると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40...続きを読む(全220文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヒューマン・ライジンの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    元々短期の契約で続けても辞めても良いと言われており、前向きに後押ししてくれる会社です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。続きを読む(全77文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の契約期間満了のため退職。リモートワークのため、退職時のフォローも派遣元からは最終出社日の確認メールのみでした。
    【気になること・改善...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 ヘルパー 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入職する際は、子供の病欠についてとても寛大だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いざ入職すると、はじめと言っていたことが違うと感じ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係はかなり良いです。
    同期も沢山おり、上長も気軽に色々な相談をできるような間柄です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上が詰ま...続きを読む(全111文字)

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    株式会社日本教育クリエイトの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長からかなり厳しい言葉を掛けられました。いただく言葉は理解できますし改善ポイントとして受け止めますが、それを含...続きを読む(全106文字)

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    株式会社BREXA Communicationsの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に引き止められる事はなくスムーズでした。
    退職日の手続きも手伝ってくれるので、助かりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理由や自分の状況を説明すれば、変に引き止められたりしなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約更新の有無の確認が遅く、
    私から...続きを読む(全93文字)

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    日清エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 日清エンジニアリング株式会社
    フリガナ ニッシンエンジニアリング
    設立日 1972年4月
    資本金 1億700万円
    従業員数 138人
    決算月 3月
    代表者 村田博
    本社所在地 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町14番1号
    電話番号 03-3660-3425
    URL https://www.nisshineng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1664904

    日清エンジニアリングの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。