この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司と定期的に面談が開かれ、悩みなど相談できる環境がある。離職率が高い業界なので、フォローはしっかりしている続きを読む(全63文字)
株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
直属の上司と定期的に面談が開かれ、悩みなど相談できる環境がある。離職率が高い業界なので、フォローはしっかりしている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
始業前や休憩時間などは上下も雑談できる仲になる。オンオフがいい意味でしっかりと分かれていると感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
様々なクライアント様の業務を担当できるので、幅広い業務経験を行える点はすごく魅力だし、今後の転職にも生きてくると思います。また若いうちにクライ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シーポイント制度というものがあり、
インセンティブとは別にもらえる。
様々な商品に交換することができて、
簡単にたまるためよくAmazonポイ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、自身の成長と成果が評価されること、目標達成の喜びを感じられること、そして社会や他者に貢献できることです。これらがモチベーショ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーは、ボーナスなども一切なし、ただ、時給で稼いでおり大体が20代半ばくらい、シフトフル勤務でも大して安定した...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員からして、全体的に出勤日数の多さと、賞与の少なさ、上司は殆どと言っていいほど数字しか見れず、感情なんて見てくれ...続きを読む(全357文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は部署や、責任者によります。
言い方がきつかったりする人もいれば優しい人ももちろんいるので、配属部署が嫌で...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業NG、交通費上限2万円まで。超えたら自費負担です。バースデー休暇があると会...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
上手く賞与をもらえるタイミングや、達成しやすい部署または施策に関われるとインセンティブが多くもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に身につけられるスキルは架電でのお客様対応のみです。TRに昇格すればクレーム対応やオペレーターさんの管理など...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務中に享受できた優れたワークバランスが退職の決定に影響を与えました。柔軟な勤務スケジュールやリモートワークの機会...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、自分の努力や貢献が結果として具体的な影響を与え、成果として実りを得られることです。プロジェクトへの深い関与が、チームと共に目...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私の退職の主な理由は、キャリアに新たな方向性を見出したいという強い欲求です。現在の職場での経験は価値あるものでしたが、成長のためには異なる業界...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
様々なクライアントの業務を経験できる点はメリットかと思います。ノルマが無いので、ストレスが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
アルバイトの方だと自由シフトになるため、たくさん入る事も可能。お休みもとりやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
20代平均給与と比べると、少し高いと感じます。ただ、インセンティブは他営業職に比べ低いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若いうちから管理職を希望であれば、チャンスは多いと思いますし、その点はすごくメリットが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
色々な業務を経験できたり、管理職の方から指導もあるので、スキルアップしやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
徐々に拡大していってる会社なので、将来性はあると思います。比較的年齢層も若いのと、ハラスメントに対しても厳しいので悪くは無いと思います。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
業務内容によってばらつきはあるので一概には何とも言えませんが、多いときは残業30時間に到達します。ただ会社として一定以上の残業を禁止しているの...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
性別問わず活躍出来ると思います。本人の能力ややる気次第でどんどん上がっていく印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
困った際に上司や人事に相談する事である程度の解決はすることがあると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で情報の連携が上手...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無し。交通費も数年前から月2万までに減額された。誕生日休暇や結婚記念日休暇はあるが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
若い管理職の方が多く、時代に合った考え方が出来ている方が多い。自分の上司は年齢が一つ上で、非常に話しやすかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)
会社名 | 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング |
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フリガナ | カスタマーリレーションテレマーケティング |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 2,946人 |
売上高 | 152億9903万9000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 植原大祐 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎1丁目2番9号 |
URL | https://www.crtm.co.jp |
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