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株式会社後藤組 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

後藤組の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社後藤組の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社後藤組の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社後藤組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

後藤組の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

後藤組の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

後藤組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.1
退職理由
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2.2

後藤組の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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後藤組の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社後藤組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度の大枠はマニュアルとして基準があり(日報提出率など)、その項目に注力していれば評価が上がります。上司の好き嫌いで大きく評価を変えられな...続きを読む(全292文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
土木作業員
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。本当にひどい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。昇給も数十円か、なし。ボーナス数万円。それで一年中外...続きを読む(全192文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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後藤組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月1日
回答者:

【良い点】
土地柄の給与平均よりは所得は多いほうと感じているが、残業がありきの給与でもあるため社員には不満を流している方も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全503文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月2日
回答者:

【良い点】
残業がほぼないので、終業後はジムに通ったり習い事をしたり皆さん様々なプライベート時間を過ごすことが出来ていました。
年に2回、5日間の有給休暇...続きを読む(全105文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も大変そうで、あまり偉くなっていきたいとは思えないです。
体制がコロコロ変わって振り回されます。安定させてほ...続きを読む(全82文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年8月8日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の内容は、これまでの業務内容とは大きく異なり、基本的には営業が中心でした。具体的には、新...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月7日
回答者:

【良い点】
東北経済産業局や県庁、M&A会社などへの外部出向ができ、さまざまな経験、人脈形成ができます。外部からの出向者、転職者から学ぶこともできる環境が...続きを読む(全174文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

後藤組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社後藤組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の皆さんの雰囲気はとても良いと思います。
和やかで面倒見のいい方がたくさんいらっしゃいますので、特に何かを聞いても嫌な顔をする方はいません。続きを読む(全78文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木業を根幹にしているのでこの先仕事がなくなることはないかと思います。また、山形県南ブロックでも数多くの仕事を受注できるクラスの企業なので仕事...続きを読む(全94文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんたちの人柄はかなり良いと思います。やはり価値観が合っている人たちだからでしょうか。続きを読む(全51文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが、会社全体でワークライフバランスの改善に動いているので残業は少ないし、土日休める現場もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員への福利厚生制度や資格のバックアップ制度なども非常に充実しており、他社に負けない手当関係も豊富に存在すること。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全262文字)

株式会社後藤組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近建設業にも浸透しつつあるICTについて非常に力を入れており、会社のある地域ではおそらくNo.1の技術力を持つと思われる。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

ヤブ原産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面は同業他社に比べてかなり低いと思います。また人手が足りないので普通の工事会社なら分かれている施工管理と営業を...続きを読む(全294文字)

太平電業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していたこの企業は、社員の成長と働きやすさを徹底的に追求する風土が根付いている素晴しい職場でした。まず、残業についても、ただ単に労働時...続きを読む(全580文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の指示に従い、普通に働いていれば評価は自ずと上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても結局上司に気に入られている...続きを読む(全99文字)

株式会社中村住装の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと毎年給料は上がる。
真面目に勤務すれば給料は上がりやすい
景気がいいときはボーナスはかなり高くなる傾向にある。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンションアパートを売れば売るほどインセンティブで上限無く稼げるところは良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に売れないと給...続きを読む(全86文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
29年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低かったが、在籍当時はボーナス9.8か月分であった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、17時(定時)で帰る場合は朝礼...続きを読む(全137文字)

株式会社大日の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度について、大きな仕事をこなせば(利益が上がれば)評価が上がり、賞与の金額がふえる(自分は笑なので経験なし)
取得した資格に応じて少額の...続きを読む(全266文字)

大日通信工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で3年間働いています。日々業務に励んでいますが、年収は入社当時からほとんど変わっていません。同業界の他社と...続きを読む(全164文字)

日本コムシス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年目で残業代込みですが、ボーナスいれて年収大体600−700万はもらえると思います。サービス残業に関してもないです。
普通に暮らしていく分...続きを読む(全183文字)

株式会社かんでんエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうきゅうについては、完全に年功序列である。何歳からと決まっている昇給も...続きを読む(全100文字)

後藤組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社後藤組
フリガナ ゴトウグミ
資本金 9685万円
従業員数 150人
決算月 5月
代表者 後藤茂之
本社所在地 〒992-0052 山形県米沢市丸の内2丁目2番27号
電話番号 0238-23-3210
URL https://www.gto-con.co.jp/
NOKIZAL ID: 1451923

後藤組の 選考対策

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