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株式会社マックスライン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マックスラインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マックスラインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マックスラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マックスラインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

マックスラインの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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マックスラインの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社マックスラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があったのはスケジュールの調整がしやすかったため、良かった。
部署にもよるかとは思うが、有給もある程度消化出来ていたと思う。
...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日は130日で中小企業の割に休みは多い。GW、夏季、冬季と大型連休が取得できる。
    フレックス制度を導入しており、時間に余裕があれば出勤...続きを読む(全188文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義で給与が変わるので、やる気があり自力で切り開いていく性格の方はすごく合うと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ライフ...続きを読む(全211文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    厚生労働省のキャリア形成助成金を使う会社なので、有給バンバン取れます。休日出勤してしまうと、むしろ代休取らないといけないです 笑(助成金の関...続きを読む(全206文字)

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    マックスラインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マックスラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年11月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ディレクターとしてフリーランスのデザイナーやコーダーを探して発注する経験は面白く感じました。
    どのような人にどのように指示すればどのような物...続きを読む(全179文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく商材がコロコロ変わる。
    元々ホームページ制作を中心とした会社だが、助成金申請に手を出したことが
    命運の分...続きを読む(全190文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士は年齢層も20〜30代が中心で比較的仲が良かったと思う
    癖のある人も一部いたが、従業員は良い人も多かった。
    【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家族手当、住宅手当、近隣手当、地域手当(東京のみ)などの諸手当は充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は21万円スタ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業のホームページ制作では他社に太刀打ちできず助成金事業へ方針転換。営業の手段はテレアポのみ。助成金事業も社長が...続きを読む(全175文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は100%とれるし休日数も多い。
    手当も割ともらえるので金額に不満はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員が思い付きで始め...続きを読む(全217文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役員クラスになると経費使い放題・言いたい放題・とにかくなんでもやりたい放題。上を目指すのならオススメの会社。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全274文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    WEB制作会社なのに社長は助成金のことばかり。営業も助成金がらみの無理やりな契約をとってくるのでトラブル続き・お...続きを読む(全237文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 HTMLコーダー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社内での定期的な勉強会などわからない事があればいろいろ教えてくれるので、成長するにはいい環境だと思います。いろいろなジャンルでの制作に関われ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社マックスラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 HTMLコーダー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特になし、スタッフがいない状況で客のホームページはどうしているんだろうと思っている状況です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    助成金...続きを読む(全170文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    Cマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が多いため、仕事場と家の往復で一日が終わる、休日出勤も多いためワークライフバランスはぜんぜん悪い続きを読む(全72文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    プライベートは割と確保できます。強制的に残るなどはないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当たり前ですが入社直ぐは知識インプットの...続きを読む(全89文字)

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    株式会社両備システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事とプライベートのバランスが足りやすく
    男性女性ともに育休や休みが取りやすいと思う

    さらにリフレッシュ休暇を毎年取得でき、連続で5日平日...続きを読む(全136文字)

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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体調不良などの当日の休暇なども取りやすい。また、フレックス制度を利用すれば通院などの途中離席も可能である。
    残業も案件や時期にもよるが、他の...続きを読む(全209文字)

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    デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給取得しやすく、平日にしかできない行事でも取り組むことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い部署があるので、配属に...続きを読む(全93文字)

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    株式会社RKKCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートがなくなる。
    平日、休日が仕事漬けになるため、子どもが小さい家庭はか...続きを読む(全80文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ禍による在宅研修時は定時で終わってくれて働きやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正式配属されると配属先によって労働時...続きを読む(全129文字)

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    株式会社フォー・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先にもよるかもしれませんが、残業は1回、1時間程度しかしたことがないので、私の場合は本当にほぼほぼなかったです。続きを読む(全64文字)

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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークが多い、また有休消化しやすい雰囲気がある。オフィスも綺麗なため、働く環境は申し分ないと思います。時短勤務されてる方も多く、育休...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ユニテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は一部の炎上案件等を除いて少ない。有給休暇も取りやすい。
    大きな不満はなかった。
    立地も悪くないため、昼食などにはあまり困らない。続きを読む(全73文字)

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    マックスラインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マックスライン
    フリガナ マックスライン
    設立日 2003年7月
    資本金 300万円
    従業員数 71人
    代表者 杉本仁史
    本社所在地 〒564-0053 大阪府吹田市江の木町5番24号
    電話番号 06-6170-2077
    URL https://maxline.co.jp/

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。