この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まず、サービス残業ですね。勤怠を打刻する前から開店作業をしていました。また、年に数回家族優待券という割引チケットを知人や家族に配るのですがノルマに達成しな...続きを読む(全174文字)
株式会社ストライプインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ストライプインターナショナルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ストライプインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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まず、サービス残業ですね。勤怠を打刻する前から開店作業をしていました。また、年に数回家族優待券という割引チケットを知人や家族に配るのですがノルマに達成しな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】20代のスタッフがほとんどで活気ある職場の雰囲気は入社前の印象そのままです。リーズナブルな価格設定の服の販売なので社販で買うとしても自己負担額は...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
意外に休みはあります。(日数)
時短社員は定時に上がれます。
残業はセール期でなければ、さほどありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全240文字)
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全員正社員というアパレルでは珍しい雇用制度に惹かれて入社。研修がしっかりしており、昇進も早いため大事にされていると感じる。
しかし、自他問わず全体的に異...続きを読む(全151文字)
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ここの服が好きで入社しました。面接はエリアマネージャーの主な勤務先に5〜6人集まって集団面接です。クロスカンパニーのブランドのどのお店か第三希望まで書き、...続きを読む(全187文字)
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入社理由は服が好きだから。
アルバイトとして働いておりましたがギャップはそこまでなかったとおもいます。
まだアルバイトをし始めたときはCMはやっていなく...続きを読む(全165文字)
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随分前ですが入社した頃は、固定残業は残って当たり前、セール時期は一日中店にいるのが当たり前だったので、勤務時間や、体力的にも大きくギャップを受けました。し...続きを読む(全166文字)
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好きな洋服に携わりたく応募。アースのふんわりしたイメージが先行していますが、割と体育会系の会社かと思います。採用試験は自分の場合は集団面接のみでした。若い...続きを読む(全160文字)
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短時間正社員を大きくうたってる会社だっだが、社員は、短時間正社員を必要と感じていない。
どちらかというと、邪魔扱いをしている。店長は、部下の失態は大きく...続きを読む(全173文字)
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社販の利用が家計に響くので
アパレルはもう辞めようかと思っています。
業務内容に関してはわたしは今のところ苦には感じていません。続きを読む(全66文字)
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ファッション業界として有名な多くのブランドを打ち出しており、その多くが幅の広い世代を通して支持されており、非常に素晴らしいものをもった会社である。
ギャ...続きを読む(全156文字)
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社員の方が熱くてみなさん会社愛を持っているなと感じました。何より、小さかった会社をここまで大きくした社長を尊敬しました。説明会ではワークライフバランスがと...続きを読む(全150文字)
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全スタッフが正社員採用、結婚後も短時間勤務が可能であった点に魅かれ、入社しました。
入社して最初の数ヶ月間は研修生として日給の扱いです。研修生がこなすマ...続きを読む(全331文字)
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とてもキレイな人がいっぱいで丁寧な接客をみて、ここの人たちと働けたら楽しそうだなと思い応募しました。入ってみて案の定、すごい厳しい会社でした。入ってみて、...続きを読む(全221文字)
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CMで有名な店舗で勤務していました。
可愛い雰囲気のバイトだけに、ふわふわした雰囲気を想像していましたが、入ってみると割とガッツリでビックリしました。体...続きを読む(全195文字)
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思っていたよりもルールがかなり細かく決められている。
おしゃれが好きで入社したスタッフであればあるほどおしゃれしたい気持ちを押さえつけられてしまうのでは...続きを読む(全151文字)
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ギャップは特にありませんでした。しいてあげるのであれば各ブランドのコンセプトに合わせて髪型の指示があったり、服は各ブランドのものを着用でした。どこもそうか...続きを読む(全168文字)
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福利厚生がしっかりしている会社。
販売は常にニコニコ、忙しくしていないといけないので大変です。
人間関係は良好です。
説明会では、実力主義でだれでも...続きを読む(全161文字)
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まだ会社が大きくなる前に入社したので、社内制度が整っていなかった。
過酷な長時間労働や上司の好き嫌いで仕事が進んだり、典型的なワンマン経営だった。
社...続きを読む(全166文字)
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入社理由はアパレル業界の中では、人を大切にする社風があるのかな?と
いう印象を受けたためでした。
制度や面接をしてくださった社員の方からそう感じました...続きを読む(全170文字)
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アパレル業界は浮き沈みが激しく生き残りが難しいい。しかしクロスカンパニーは年々売上を高更新を記録している。ブランドキャラクターに宮崎あおい上野樹里など人気...続きを読む(全156文字)
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入社理由:有名なアパレルブランドを扱っていること、成長中の企業であること、面接時の管理職の方々の印象が良かったこと。
入社を決めた後でしたが、住宅補助(...続きを読む(全194文字)
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社風/実力主義 待遇/かなり良い 仕事内容/キャリアとノンキャリアにより差はあるがお客様第一主義の接客スタイルをモットーに店舗管理全般 労働環境/配属エリ...続きを読む(全181文字)
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在学時から研修という名目(仕事内容は正社員と同じ)で働きましたが、在学時は残業はもちろんなく、拘束時間もきっちりシフト通り。実際働きだしてから残業の多さと...続きを読む(全134文字)
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しっかり休みが取れ、ホリデー休暇などそういった面も充実しているとの事で入社しました。
しかし休日買い取りで月休日6日というのも何度かありました。
店の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業はほぼありませんでした。
定時から15分過ぎて退勤するとその理由も教えなければいけないため、無駄な残業はありません。
大型連休前やセール準...続きを読む(全544文字)
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【良い点】
有給は貰えます。7日連続休暇や6日連続or3日×2で連休が取れるところはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗やブランド...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
店舗の売上が悪くても最低の保証があったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張った人が損をします。個人ノルマがない分店舗全...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社長が変わってから会社としては良い方向に向かっているのではないでしょうか。実際には給料が全く変動していないのでわかりませんが。
【気になること...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
接客業が好きなので自分に会いに来てくれるお客様が増えれば増えるほどやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を伸ばす...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
現場はほぼ女性しかいないので、男性が苦手な人や女性同士でしか理解しあえないことは話しやすく、相談しやすい環境だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
辞めることになっても人間関係が悪くなることはなかったです。人は本当に良い人ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくらがんば...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
大きい会社なので、福利厚生は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務中の着用服は自腹です。割引が効くとはいえ店舗で...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
マニュアルが充実しているので、困った時は頼りになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあっても指導方法は人それぞれの為...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
売上未達の場合でも最低額は保証されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は店舗予算未達の場合、多くもらうことはできません。在...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
入社早いうちからリーダーになれたりしてチャレンジできる環境がある。
店長に好かれると昇格チャンスがある。特に新卒1年目はかなり甘く見られるので...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スカイツリーオフィスに移転した
【気になること・改善したほうがいい点】
事務ですが責任が重い仕事です。
間違うと反省文のような業務改善書の提出...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売員は新卒が多いが事務職は中途が多かった。
同じ店舗の社員同士で顧客の取り合いなどがあるのて、ある程度気が強くな...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賞与が少ないです。
給料はその辺の企業と変わらないのではないでしょうか。
工場内は思っているよりも熱い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
好きな服に囲まれて仕事をできる点
社員販売で安く商品を購入することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
路面店なので平日は暇な日が多い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にある役職者の飲み会が、お通夜みたいな雰囲気だった。社長だけが元気だったが、他の役職者は全く盛り上がってなく...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多いと聞いていたが、実際に入社してからもそのイメージは変わっておらず、優しい人が多いと感じる。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつでも本社にチャレンジできる認識だったが、募集枠が空き次第のためいつでもとは限らなかった。募集をしていても希望の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
【入社理由】大企業であること。取り扱うブランドが複数あり年齢層が幅広いため、長く働けると思った。
【ギャップ】自分が配属された店舗が良かったの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
もっと忙しくて残業が多い環境だと思っていました。
販売職というと、営業時間が長くて自由な時間が取りにくいイメージがありましたが、実際はそうでも...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社ストライプインターナショナル |
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フリガナ | ストライプインターナショナル |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,699人 |
売上高 | 609億7700万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 川部将士 |
本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
電話番号 | 086-235-8216 |
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