ＮＴＴアノードエナジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
現場メインの仕事とデスクワークメインの仕事があるため自分の働き方を選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に異動があるた...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社宅や住宅補助があるため他の企業とは大きくは変わらないと思うが、新入社員でも有給が20日付与される。休みを取ろうとしても理由を聞かれることはない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
NTTグループのため大きく崩れることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品を自社で作っているわけではないためメーカーに...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人不足ということもあり若手中心に基本給が上がっている。評価制度も年功序列ではなくなったが実際のところどうなっているかはわからない。
【気にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
勤務先によって違いはあると思うが自分のタイミングで休みは取りやすいと思う。半日や時間単位でも取れるので急な用事があっても取りやすい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
産休・育休も取りやすく職場復帰も出来るので働きやすいと思うがどの企業も取り入れているため実際、どう思っているか取得した本人たちに聞かないとわ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
休日は必ずあります。祝日も必ず休めますし有給も必ず消化しないといけないほど徹底してくれます。オタク趣味にも理解がある方が年配の方でも多く、若...続きを読む(全100文字)

【良い点】
仕事をするうえで業務マニュアルが非常に充実しており、各支店でばらつきが現れないように社内ネットで計器の取説や自社で保守対象の設備について定期...続きを読む(全537文字)

【良い点】
希望すれば、svへ昇進や研修を受けられる体制が整っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし経験がないため、参考にできる内容あ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系も専門的すぎる、事務系も業界が特殊なため役に立たない社内知識が増えるばかり。スキルは何も身につかない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
キャリア開発に対してお金は惜しまないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やセミナーは必要性を疑うこともある。会社に体力があ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
キャリアアップにも、積極的にして行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、家族の協力がかなり必要だと思います。子供が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
法令などの教育は力が入っていると思う。
また、若手に対する研修機会も豊富である。研修資料も蓄積されており、調べればある程度自身で学びを深める...続きを読む(全82文字)

【良い点】
スキルレコードシステムっていう教育の評価制度があり、毎年更新がなされていきます。それぞれの部門や職種に応じて必要なスキルがどの程度習得されて...続きを読む(全125文字)

【良い点】
本業の仕事を適当に終わらして、プライベートで副業などでスキルを身につけるのが、一番良い働き方だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
実力もあるが、やる気があれば男性女性とわず、スキルアップのチャンスはある。女性管理職も最近は多い。教育体制は整っている方だと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
中途社員に関しては厳しく教育は特になく見て学ぶスタンスであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業にでると帰りは夕方になる。遠方...続きを読む(全126文字)

【良い点】
現場でのＯＪＴや、研修施設での教育がかなりしっかりしている。
資格等はノルマ的では無く、自主性を尊重している傾向。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)