- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 本音ベースでは、MS&ADインシュアランスグループとしての安定した経営基盤があり、就職先としての魅力が高かったことがきっかけです。選んだ基準としては、損害保険の中でも「地域密着」を掲げ、自動車保険をはじめとする身近なリスクに対してどのような先進的なソリューションを...続きを読む(全190文字)
【保険商品を磨く】【23卒】大同火災海上保険の夏インターン体験記(理系/大同火災仕事体験2Days)No.27426(非公開/女性)(2022/6/13公開)
大同火災海上保険株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 大同火災海上保険のレポート
公開日:2022年6月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 上旬
- コース
-
- 大同火災仕事体験2Days
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
沖縄で就活したかったため、沖縄で有名かつ実績もある企業であったことがインターン参加の一番の動機。また、この時は職種を絞っておらず、損害保険会社について何の知識もなかったため、それを得る目的もあった。リクナビで企業名を入れて検索すると情報が出てきます。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターンに選考はありませんでした。しかし、事前にOpenESの提出が求められていたため、その内容についてはよく考えました。OpenESの内容は覚えていないが就活において求められるガクチカや自分の強みに関してだったと思います。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
選考はなかったため、OpenESをきちんと提出することや、もし日程の枠が埋まっていたら人事の方に連絡を取って参加したい意思をきちんと見せることが大切だと思います。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2021年08月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
ESの内容・テーマ
あなたの強みは?学生時代に力を入れたことは?など
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
ナビサイトのOpenESで提出
ESを書くときに注意したこと
Web形式なので誤字が内容一度ワードに打ってみて訂正されたらそれを直すという風に行った。
ES対策で行ったこと
インターンに参加したい理由というよりは、自己分析内容について聞かれたので、事前にガクチカや自分の強みなどエピソードは準備してまとめておいた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 10人
- 参加学生の大学
- 琉球大学、沖縄国際大学の人が8人。沖縄以外の大学の人が2人程で、保険会社に興味を持っている方のようだった。
- 参加学生の特徴
- やはり沖縄県の有名企業ということもあり、沖縄就職を考えている沖縄の学生が多い印象があった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
新規保険商品の開発に関するグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
初日に損害保険や企業についてのインプット、2日目にグループワークをした
このインターンで学べた業務内容
損害保険商品を作る際に気を付けるべきこと。例えば保険料が高すぎるとお客様に加入してもらえないなど。
テーマ・課題
損害保険商品を参加者で交流しながら考えよう
1日目にやったこと
①オリエンテーション②自分の人生について考える(省らの夢、目標等を考える)③損害保険について(保険の仕組み、商品内容等)④大同火災について(各部署の仕事内容、各種制度等)
2日目にやったこと
①保険証券の見方(グループワーク)②発表③商品の作り方(グループワーク)先に人事の方から保険がどういう風に成り立っているのか、どう考えていけばいいのかのインプットがありました。④発表
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
審査員はなかったが人事の方がコメントをくれた。
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
人事の方が一人一人の発表に丁寧にコメントをしてくださる姿が印象的でした。また、商品設計が上手くいかなかった時にはわかりやすく解説していただき、保険についての知識を深めることができました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークにおいてなかなか学生から意見や考えを言ってもらえなかったこと。沖縄ということもあり、皆本格的に就活に向けて動き出している感じではなかったため、グループワークに慣れていなかったのではないかと思う。自分が主体となって巻き込んでいく気持ちを持って参加すべきだと思う。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークで関わりました。1~2名が主体的に進めていたので、他の学生は目立たなかった。アピールするには協調性も意識しつつもガンガン行くべきだと思った。
インターンシップで学んだこと
損害保険についてやその保険商品の作り方について学べた。また、自分を振り返るワークや自分の将来を考えるワークもしてもらったため、自己分析にも常げることができた。また、自分の将来像について人事の方からフィードバックをもらえる環境もいいと思った。
参加前に準備しておくべきだったこと
グループワークでの自分の動き方を他のイベント等で学んでおくべきだったと感じる。また、現在の損害保険の事例を事前に調べておいたら有利に進むかもしれない。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンシップは保険業界についてや保険商品について、また、自分についてフォーカスされているものだったため、実際に大同火災での仕事の様子や働いている人からのコメントをもらうことは出来なかったため、ここで働いている自分を想像できるまでは至らなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加学生を見る限り、強い意志で大同火災がいい!というひとが少ないように感じたから。また、話を聞くと、就活に対して熱を入れてなく、なんとなくでインターンシップに参加している人が多いように感じたから。また、インターンシップに参加したことで、業界・企業に対する知識が増えたから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が上がった理由は、思ったより損害保険というものを身近に感じる事ができたから。今まで保険会社と聞くとゴリゴリの営業というイメージがあったが、今回のインターンシップでは保険商品の設計に携わることができ、自分の得意な考える力を活かすことができると思ったから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップについてくれる方が人事の方一人だけだったのに加え、そこまでずっとグループワークの様子を観察されているように感じなかったから。また、今回のインターンシップ参加が選考なしだったから。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップでの活躍で選考が有利になることはないと感じたが、人事の方と意見交換をする環境は整っており、そこは良いと感じた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
とにかく沖縄の企業をみていた。特にインフラや保険、ブライダルなどをみていた。理由としては、就職は地元である沖縄県でやると決めていたから。また、年収や福利厚生・やりがいなどを考えると沖縄で名が知れている有名企業で働くことが一番いいと思ったから。特にインフラに興味があり、保険業界はその次位の興味だった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
保険業界はイメージ的にがつがつした体育会系の方が行くところだと思っていた。しかし、実際にインターンシップを担当してくれた人事の方は穏やかで優しい人だったため、いい意味でイメージが変わった。今回のインターンシップで志望業界・志望企業の変化はなかったが、大同火災・保険業界に対してのイメージはより良いものになった。
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大同火災海上保険の 会社情報
| 会社名 | 大同火災海上保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイドウカサイカイジョウホケン |
| 設立日 | 1950年9月 |
| 資本金 | 10億5400万円 |
| 従業員数 | 289人 |
| 売上高 | 190億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松川貢大 |
| 本社所在地 | 〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地1丁目12番1号 |
| 電話番号 | 098-867-1161 |
| URL | https://www.daidokasai.co.jp/ |
