日本新薬の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 御社を志望している理由は、御社が私の就活の軸と最もマッチしている企業である考えたからです。私は、家族が難病に罹患した経験から、新薬にとってアンメットメディカルニーズを満たし、今なお苦しんでいる人々を助けたいと考えております。御社は日本初の核酸医薬を上市していることから高い技術力を有していると認識しています。これにより、自分の難病で苦しんでいる人々を救うという思いを御社で実現できると確信しています。

A. 私は健康に対する不安を払拭し、豊かな生活のできる社会を理想と考えています。その中で健康を支え、安心と安全を届けることのできる医薬の現場に関わりたいと思い、御社を志望しました。特に御社の難病・希少疾患領域の新たな治療薬の開発へと向かう姿勢に強く惹かれました。患者様が少ないから、そのことにあまり注力しないではなく、少ないからこそ注力するという利益よりも少しでも多くの病に苦しむ人のためと思える姿勢の御社であるからこそ、豊かな社会を築く手がかりになると思います。また、インターンを通して御社の社員様の話しやすく、活発な空気感を感じたことも御社を志望する一つの理由です。そのような環境ならば、自分の意見も言いやすく、私の経験や知識、性格を活かしやすい環境なのではないかと感じたからです。 また、●●分野として働きたい理由としましては、自らが研究室で培ってきた有機合成の知識や経験活かし、新たな治療薬を開発する足掛かりとなりたいと考えたからです。特に御社のインターンシップに参加し、●●分野を担当している社員様との質疑応答で「●●ならば、この部署が一番その経験を活かしやすい」といった旨のお話を頂いたことからも自身の経験や知識を最も生かせる分野だと感じたためにこの分野を志望します。

A. 個別指導塾でのアルバイト活動です。その中でも個別指導塾の校舎存続に貢献したことです。所属していた校舎では生徒数が少なく、存続の危機に立たされていました。私は校舎が無くなることで、自分を信頼してくれている担当生徒に本来は不要なストレスをかけてしまうと考えました。そこで生徒数の増加を目指しました。目標としてはコストを掛けずに、自らの工夫で実現できる体験授業生の入塾率向上としました。具体的には二つのことを行いました。一つ目は体験授業で、徹底したヒアリングを元に生徒一人一人に合わせた週間勉強計画表の作成・配布です。この施策を実施した理由としては、それまでの講師経験から勉強のペースや内容が分からない生徒が多いことを認識していたからです。二つ目は取り組みの波及です。校舎全体に波及させるために他の講師に対して取り組みの重要性を訴えました。その結果、入塾率が高まり校舎も存続されました。

A. 私の研究内容は「〇〇の機能維持を担う遺伝子の同定」です。 背景、結果、考察、今後の予定を書いた。

A. 研究テーマは「音響浮揚を用いた非接触・非侵襲なウイルス検出法の開発」です。現行のウイルス診断法は患者への検体採取が必要であり、これにより医療従事者の感染リスクが生じます。そこで、超音波の圧力で物質を浮かせる「音響浮揚技術」を応用し、患者の呼気から非侵襲かつ非接触でウイルスを検出する手法を構築しています。この手法により、安全かつ迅速なウイルス診断が可能となり、医療現場での感染リスクを軽減することが期待されます。これまでには、インフルエンザウイルスの30分以内の検出に成功しています。

A. 私の長所は、柔軟性とコミュニケーション能力です。新しい状況に適応し、異なるバックグラウンドを持つ人々と円滑に協力できます。また、説明力や聴取力を活かし、効果的なコミュニケーションを構築します。一方で、短所としては、時に過度な慎重さが挙げられます。新しいアイディアや挑戦に踏み込む前に過剰に検討することがあり、スピーディーな決断に苦手意識を感じることがあります。この点を改善し、積極的なリーダーシップも発揮できるよう努力しています。