回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社の先輩に相談をしながら、自分はどんな仕事がいいか、どんなキャリアプランがいいかは相談が出来て、案件さえあれば自分の理想とする現場に入れえ...続きを読む(全207文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エニプラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エニプラのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エニプラで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社の先輩に相談をしながら、自分はどんな仕事がいいか、どんなキャリアプランがいいかは相談が出来て、案件さえあれば自分の理想とする現場に入れえ...続きを読む(全207文字)
研修制度は充実しているらしい。新卒で入って今では上流に携わっている人も数人いるらしい。続きを読む(全43文字)
座談会で聞いたキャリアパスとして、多くの人が4年目から要件定義にとりかかっているように感じた。自分から動く必要があると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
定期的に案件が変わるので、案件にもよるがスキルアップはしやすいと思う。
案件選びも比較的融通が利くので自分が希望する案件にアサインしてもらえ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
各社員の年齢やキャリアに合わせて外部研修を実施したり、社員の希望に応じて外部の技術研修を受けさせたりしており、社員それぞれのキャリアをよく考...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
新卒の研修はとても手厚い感じ。2ヶ月間研修して、現場に常駐する。
技術的なところだけでなく、人間的なスキルも学べる。
資格取得の勉強会も時々...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
自社での勉強会が頻繁に執り行われている。また、実機をいじれるため身に入りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週、決ま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
未経験でもit業界に入り、社会人経験を積むことができること。社会人マナーについてキチンと教えてくれること。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
自分のスキルがアップするとどんどん上流の仕事を任せてもらえる。続きを読む(全31文字)
業績自体は年々伸びていて、採用人数も年々増やしていると聞いたので将来は明るいのではないか。続きを読む(全45文字)
所詮客先常駐の派遣会社のようなことをやっているので最初の内は対してもらえないし、年功序列感も無いので年収が伸びると言ったことも考えずらい。続きを読む(全69文字)
一応月1でチーム会があったり、年末にクリスマス会があったりするらしい。続きを読む(全35文字)
結局客先常駐なので客先によるとしか言えない。続きを読む(全22文字)
基本的にやさしくて個性を伸ばすタイプの会社なので居心地は悪くなさそう。続きを読む(全35文字)
最終以外の面接は人事が全員女で最終面接の際に会社に行った時も女社員まあまあいたので良いのでは続きを読む(全46文字)
比較的小規模なので一人一人の裁量がありそうだと思った。続きを読む(全27文字)
近年は新卒採用数も増やし、質の成長にシフトしているとのお話があった。続きを読む(全34文字)
大学卒で月給22万円だった。他のIT企業と比較すると良いとはいえないと感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
最近はあまり使われていないが、動画による講座が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー育成や組織開発が全く出来てい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
合宿形式で2か月ほど研修があるため未経験でも基礎を集中して学ぶことができると思います。配属後も定期的に勉強会があり、異なる配属先、業務内容の...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると受験費が返ってくるので、やる気があれば自分の身につけたいスキルを身につけることができる環境だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
定期的に資格取得に関する教育が開催されているので取得したい人にはいいかもしれない。研修に関しても定期的に行っているので様々な知識がみにつくか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格取得手当は難関資格及び会社が推奨する資格を取得時の一時金がメイン。 資格手当については電験・施工管理技士などについてはそれなりに手当がつ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ハラスメントの講習が半年に一度ある
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者からのハラスメントがあったのは営業部、財務部、社内の掲示板...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
色彩検定とかリスティング広告の資格とか受けさせてもらえた覚えがある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は研修ほぼなかったはず。
入...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分で切り開くスタイル
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどコール
それ以外の業務は研修でほとんどやらないため、配属後にとても困った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
在籍時は年齢に応じた給与テーブルになっていました。業務で評価されて給与を上げるのは難しかった印象ですが、年齢が上がれば確実に給与が上がっては...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格取得によりインセンティブあり
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中に資格勉強をする暇は基本的にないが、年末年始など空いている時...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社エニプラ |
|---|---|
| フリガナ | エニプラ |
| 設立日 | 2010年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 57人 |
| 代表者 | 林博樹 |
| 本社所在地 | 〒260-0045 千葉県千葉市中央区弁天1丁目2番8号 |
| 電話番号 | 043-306-7600 |
| URL | https://any-plus.co.jp/ |
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