バルセロナの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自分がマネジメントをしている人がしっかりと結果を出すために、二人三脚で目標に向かって頑張り、目標達成した時の喜び、そして、マネジメントの楽し...続きを読む(全110文字)

【良い点】
色々な人がいるが、積極的にコミュニケーションを図っていて、助け合いながらも、店舗目標に向かってチームを作り、一丸となって目標達成する姿が素晴...続きを読む(全80文字)

【良い点】
シフトの融通がきき、有給消化率100%なので、予定が組みやすく、プライベートがとても充実することができている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
夜の業界はまだまだ偏見があり、その偏見を見直すチャレンジをしている会社で、SNSなど配信しつづけ、バルセロナならその偏見を変えていける会社だ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
教育体制を見直し、しっかりとした教育サポートがあり、必要なスキルを迅速に教えてくれる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スポーツ補助、美容の補助、観光の補助など、大手並みで多くの福利厚生があって、とても充実していると思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生が充実しているところと、新しい制度などをどんどん積極的にとりいれているところは良い点だと思います。
入社当初より、勤務時間が短くなり...続きを読む(全591文字)

【良い点】
住宅補助やリフレッシュ休暇など、大きいものから美容補助など細かいものまでアップデートを繰り返して充実している。続きを読む(全61文字)

【良い点】
難度が高いことを要求される分、達成した時の喜びが大きい
キャストのマネジメントや接客など、やったことがない業務が多いため、新たな学びを得る機...続きを読む(全80文字)

【良い点】
売上目標などの各種KPIの達成に向けてに対して具体的な施策をスピード感をもちながら動かせるなど、尊敬できるポイントが多い続きを読む(全66文字)

【良い点】
M&Aアドバイザリーとして、個人のパフォーマンスや案件の成約がボーナスに直結しやすいところ。ディールをきっちり完遂して結果を出せば、しっかり...続きを読む(全247文字)

【良い点】
給与と評価は、役割と貢献量にしっかり連動しています。特に上位役割になるほど、担当している案件数や金額、既存顧客の継続・拡張、新規獲得といった...続きを読む(全506文字)

【良い点】
早くデビューして利益を出してほしいので、デビューまでの評価スピードは非常にはやいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
美容業界ある...続きを読む(全257文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実績に応じて評価される点は実力に見合ったポジションが与えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
予算が達成できない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
当時は外資コンサルの7割掛けの水準と言われていたが、給与改定が行われ、外資コンサルに近い水準になっ他らしい。

評価はプロジェクトごとに行わ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
わりと実力主義、早ければ半年で昇格できるのは良い点と思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員によって昇給はかなりばらつきあり続きを読む(全77文字)

【良い点】
この規模の企業にしてはまぁまぁ
東京or大阪であれば別で手当がつくなど手当類も金額は少ないが整備されている
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
転職者も含めてほとんど同じテーブルに載せられるため、非常に明瞭な点はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じかもしれ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
他の日系IT企業と比較した場合、年収水準は比較的高めに設定されており、待遇面においては大きな魅力のある企業であると感じています。一方で、業務...続きを読む(全366文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし。昇給は半年に1回あるが、1000円しか上がらない。評価も個人実績は全くみられず、求職者に対する対応...続きを読む(全86文字)