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株式会社STNet

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

STNetの評判・口コミ一覧(全75件) 3ページ目

株式会社STNetの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

STNetの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

STNetの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

STNetの 全ての評判・口コミ一覧

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75件中51〜75件表示

株式会社STNetの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇はとても取得しやすいです。業務都合により当然制限はありますが休暇を取らずに働けと言うような黒い雰囲気はないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については香川県としてはかなり高い部類です。
地価なども鑑みるととても多くもらえていると思います。コンスタントに昇給するためあまり不満足...続きを読む(全187文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても長い間研修期間があり、全く情報系のことを知らなくても研修で十分仕事ができます。またさまざまな社外研修や通信教育の受講が社費で行うことが...続きを読む(全195文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年8月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量が多いのでイヤでも残業して処理することになるが、その分成長を感じられる。また、分からないことがあれば、知ってる人に聞いて教えてくれたり...続きを読む(全255文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって異なるが、派遣社員がたくさんいるので働きやすい。正社員の人ともみんな仲が良く社内の環境はいい方だと思う。気さくで親切な人が多かっ...続きを読む(全178文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料:地方の企業としては比較的高い。残業代は申請すれば出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
【有給休暇】
仕事量が多いため、休暇を...続きを読む(全617文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年9月12日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭がある方でも休みの融通は効きやすい環境だったように記憶しています。(頻繁な欠勤は顰蹙をかうとは思いますが)

【気になること・改善したほ...続きを読む(全241文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をした場合は、その分の給料がちゃんと貰えます。福利厚生も非常にしっかりとしているので、急な病気になったりした時も安心です。評価制度は、年...続きを読む(全193文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 営業アシスタント 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部の方々が皆お若いので和気あいあいとしており、優しく社風が良く、皆さん人柄が良く風通しの良い会社です。どこの部署にも指導をしていただける先...続きを読む(全178文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らしの肩には、会社近くの借り上げマンションから通勤させてもらえるので良いです。家賃も駐車料金込みでとても安いです。また、結婚した方にも...続きを読む(全188文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内はピリピリしておらず落ち着いて静かである。先輩も優しく業務を教えてくれる。たとえミスしても先輩がミスをカバーしてくれる。一部の部署は女性...続きを読む(全181文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は高い方だと思う。福利厚生はかなり手厚い。
残業代は基本的に全部出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が上がらないと基...続きを読む(全141文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約期間満了
社風・待遇ともに不満なし。業績は黒字に転じていて、新事業への取り組みも積極的に行っているように思う。
資格取得を支援するシステムも充実...続きを読む(全160文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料については、四国内では高い部類といえる。特に残業代については申告した時間は全額支払われるため、満足度は高い。賞与についても業績が好調なことから満足で...続きを読む(全150文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ITコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他企業でも採用されている、資格試験に対する報奨制度が用意されている
社内研修の制度が用意されており、外部から講師を招いての研修が開催されている
また研...続きを読む(全176文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ITコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は想像以上に一般企業と異なる
社内でも「お役所」的な社風であることを認める空気があり、思い切った戦略が取れない・過去の失敗を取り返せない・予算は消...続きを読む(全174文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四国電力グループの企業であることから、四国内においての給与水準は高い
全国で見た際には見劣りするところもあるが、サービス残業がなく残業代が全て支払われ...続きを読む(全153文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ITコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四国電力向けシステムの開発・運用保守を受注することが多いことから、安定した基盤となる事業であると言える
同様に地元の銀行・大手企業・官公庁からの受注も...続きを読む(全154文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ITコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助・通勤費・出産育児支援などの支援制度は他社と比較しても高いレベルにある
また四国電力グループ企業であることから、他社では加入できない企業年金に...続きを読む(全165文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンシューマ向けプロバイダ事業であるピカラ、中小企業向けプロバイダ事業のお仕事ピカラが順調に伸びており、数年は様々な分野に投資ができる。対抗となるNTT...続きを読む(全183文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与および賞与についてはある程度満足できる。四国内でくらべてみれば十分に水準以上をキープしており、残業代についても全額支給される。四国電力グループである...続きを読む(全161文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよるが全社的にワークライフバランスは守られており、仕事によってプライベートを犠牲にする必要はない。ここにも四国電力グループであるという恩恵は感じ...続きを読む(全154文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

代理店と協力していかに担当チャネルで商品を売っていくがメインの業務。
市場動向やニーズを踏まえ、作戦立てていく。時には週末イベントに参加し、エンドユー...続きを読む(全155文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣、契約社員とも残業は多いかも。それも個人の仕事効率によりけりだが、
早く帰宅する社員も多い。(部署によって様々)
ただ、残業が多くてもきちんと残...続きを読む(全167文字)

株式会社STNetの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスについても講習会開催など取り組みはしてます。
水曜日のノー残業DAYも推奨しております。
また午前、午後半休など自分のスケジュー...続きを読む(全167文字)

75件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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STNetの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社STNet
フリガナ エスティネット
設立日 1984年7月
資本金 30億円
従業員数 684人
売上高 452億1400万円
決算月 3月
代表者 溝渕俊寛
本社所在地 〒761-0101 香川県高松市春日町1735番地3
電話番号 087-887-2400
URL https://www.stnet.co.jp/
NOKIZAL ID: 2398153

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