ＳＴＮｅｔの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全44件）

【良い点】
STNetは技術力の高い企業であり、ITインフラやネットワークソリューションを提供しています。そのため、日々新しい技術やトレンドに触れること...続きを読む(全154文字)

【良い点】
STNetは、業界標準に比べて安定した給与水準を提供しているとされています。特に、技術職や専門職の人材には競争力のある給与が支払われることが...続きを読む(全406文字)

【良い点】
社員の人柄とワークライフバランスがとても優れているため、早く辞めたいというネガティブな気持ちでの転職活動とはならなかった。
【気になること・...続きを読む(全144文字)

【良い点】
四国の中では貰えているほうだと思う。仕事内容を考えれば十分だが、額面では昨今の物価高を考えると不安が否めない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

【良い点】
FTTH事業の調子が良く、売り上げも右肩上がり
【気になること・改善したほうがいい点】
FTTH事業頼りな感じが否めない。この先FTTHの需...続きを読む(全111文字)

【良い点】
部署によると思うが、同期含め全体的に残業時間が少なく休みも希望通りとれていると感じる。私が現在所属している部署では残業時間が18時間超えたこ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
人柄重視の採用が功をなしているのか、人間関係で嫌になるような社員が居ない。誰もが助け合い手を差し伸べられる人間であるように感じる。続きを読む(全71文字)

業務の調整ができれば、有給休暇は取得しやすい。
システムトラブル発生時は徹夜で対応や土日出勤での対応もある。
部署によっては、３交代や宅直があるが、手当...続きを読む(全256文字)

社内研修に比較的自由に参加でき、e-ラーニングなども希望すれば、いろいろなコースを受講できる。
階層別研修もあり、フォローアップもあるため、スキルアップ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事に対してのやりがいは高いです。先輩や上司からのサポートが丁寧であり、新しい技術やスキルを学ぶことができます。また、チームメンバーもフレン...続きを読む(全229文字)

【良い点】
給与面では満足のいくものだと思っています。優秀な技術者を評価し、適正な給与を支払っています。また、評価やキャリアアップのためのトレーニングも...続きを読む(全285文字)

【良い点】
親会社が四国電力のため、つぶれる心配が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
今からはクラウドの時代なのにこのタイミングで２棟目のデ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
役員の中にはとても良い人（プロパー）がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジしようとしない会社の保守的な体質が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
四国内では大企業の部類なので、仕事は楽
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにもっとチャレンジしたほうが良い
部、本部での交流...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に年功序列です。そのため、良くも悪くも長く勤めてそれなりにまじめに働いていれば順調に給料はあがります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
育児休暇や出産休暇は取得しやすい会社だと思います。実際、周りにも取得する人や、取得した後に復帰した人はたくさんいました。
【気になること・改...続きを読む(全211文字)

【良い点】
電力子会社ということもあり福利厚生はかなり充実しています。財形貯蓄制度は金利が良いので、同じ給与の会社に入ったとしても貯蓄額にかなり差がでる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署や課により様々です。営業職や事務職はフレックス勤務やテレワークを活用し、ある程度柔軟に働いている印象を受けますが、管理職以外はどこも残業...続きを読む(全157文字)

【良い点】
正社員、契約社員ともに教育研修を受講できます。教育研修の種類も多く、技術や営業、事務職にも役立つような研修もあるため計画的に受講することでス...続きを読む(全175文字)

【良い点】
技術職(情報系)には正社員の女性が少数ですが在籍しています。技術職(通信系)は現場作業も多いためかほとんどおらず、事務作業の女性派遣社員が数...続きを読む(全159文字)

【良い点】
研修等は希望したものをある程度自由に参加可能である。費用も会社負担なのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
各従業員が向上心を...続きを読む(全232文字)

【良い点】
・持家手当1.2万円支給
・20代での家賃手当(実家から通えない場合)3万円
　※30代以降は徐々に減少する
・単身赴任の場合は会社が部屋を...続きを読む(全327文字)

【良い点】
四国では高水準。同業種の大企業の8〜9がけといったところ。20代500万、30代600万、40代700万、50代700〜1000万くらいです...続きを読む(全193文字)

【良い点】
親会社からの通達もあると思うが、法令遵守意識は高い。
昨今では残業減らし、有給を消化するよう会社的にも取り組んでいるため、計画的に業務をこな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
親会社(電力)の仕事が中心で、そのほか四国内の有名な企業や官公庁の案件など、地域に密着した仕事に携わることができる。
四国内を情報システム、...続きを読む(全181文字)