ＳＴＮｅｔの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用（派遣社員・契約社員）から正社員への登用ルートが全く存在せず、どれだけ成果を出しても先はありません。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休みは取りやすく、有給も申請しやすい環境です。急な欠勤時も周囲が協力してカバーしてくれます。困った時はお互いさまの気持ちがあればいうことはな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
比較的良いと思う。部署にもよると思うが、効率の良い人は定時で帰っている人も多い印象。飲み会なども少なく、強制する文化は全くない。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性が転勤する可能性はほとんどない。また、育休もかなり取りやすいので非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の同世代...続きを読む(全130文字)

【良い点】
思った以上に人がよく、本当に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な考え方が強すぎるように感じる。積極的な手を打てる人...続きを読む(全106文字)

【良い点】
香川では高水準であるため、特に不満はない。近年はベースアップも行われており積極的に上げていこうという気持ちが感じられる。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)

【良い点】
業務内容による。しっかりとアピールさえすれば、したいことをやらせてくれることもあるのでアピールすることが大切。プログラミングなどをしたいと思...続きを読む(全231文字)

【良い点】
STNetは技術力の高い企業であり、ITインフラやネットワークソリューションを提供しています。そのため、日々新しい技術やトレンドに触れること...続きを読む(全154文字)

【良い点】
STNetは、業界標準に比べて安定した給与水準を提供しているとされています。特に、技術職や専門職の人材には競争力のある給与が支払われることが...続きを読む(全406文字)

【良い点】
上司に相談したところ、他の案件や社内公募を勧めてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー感があり、社風が合わなかったためです続きを読む(全77文字)

【良い点】
如何にして会社に身を委ねるか、これを意識しているうちは会社の特に社長を始めとする役員方の清さに心が染みる毎日でした。2年目にしてみなし残業ギ...続きを読む(全313文字)

【良い点】
チームで行動する為どこで働いても楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の主要因として最も大きかったのは、拘束時間の長さと体...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「社員の幸せを願っている」と、まるで呪文のように毎週の全体会議で同じことを聞かされるが、実際には給与などの改善は...続きを読む(全176文字)

【良い点】
中間がいないため若いうちは愚痴とかいろんなことを含めて、同世代と打ち解けられると思う。
今は表向きは働きやすい環境をということで、ベースアッ...続きを読む(全491文字)

【良い点】
給料は悪くないし、大企業の看板は惜しい気持ちになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のエンジニアへの業務負荷の皺寄せが酷い。残...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発環境などほとんど整っておらず、起動に30分以上かかるパソコンを使って、業務を行っていた。
パソコンを立ち上げ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年収が高かったため、それを捨てるのは少し迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が非常に多く、慢性的に長時間残業が発生し...続きを読む(全171文字)

【良い点】
給与面などの不満は少なかったですが、キャリアアップのために退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES契約と、私自身...続きを読む(全364文字)

【良い点】
上場企業として、社内規定はきちんとしています。会社愛溢れる方が多いです。
基本的に真面目な人が多く、声を荒げたりする人はいませんが、ねちっこ...続きを読む(全279文字)