この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレーム産業であるため、基本的に文句を言われることが多いが、きちんと対応して感謝の言葉をかけてもらえた時のやりがいや達成感を感じた。
【気にな...続きを読む(全185文字)
株式会社合人社計画研究所 報酬UP
株式会社合人社計画研究所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クレーム産業であるため、基本的に文句を言われることが多いが、きちんと対応して感謝の言葉をかけてもらえた時のやりがいや達成感を感じた。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重視する方にはオススメできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の性質上、仕方のない部分ではあるが夜間や...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
管理業務主任者という国家資格を取れば資格手当として月15000円もらえる。契約社員(事務員)は5年以上働けば相互の希望により正社員になれると契...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
残業がほぼなしということで入社。人間関係も言葉のキツイ先輩事務員はいるものの、全体的に協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
201...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
給与は良いと思います。マンションの管理組合の運営が上手く回るように手助けをする感じなので、大変ですが修繕などの依頼もあるので、大規模修繕が自動...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新卒入ればすぐに管理職になり多くの経験が積めるので成長はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはほとんどなく、プレッシ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お客さんに感謝されたとき。大きな工事の受注が取れたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はお客さんを向いていない。フロントがお客さ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一人立ちすればスケジュールは自分で調整できるので休みたいときに仕事を入れないようにできる。土日の理事会などは手当てが出る。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務員でも管理業務主任者という資格を取得すると手当が出るようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が多く辞めていくためか、昔から...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
実家の都合で退職することになりました。在籍時は特に不満も無くとても働きやすい環境だと思いました。有給は仕事の進み具合の確認と周りとのスケジュー...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
チームや部署によって雰囲気はかなり違います。
私の所属していたチームは、珍しく雰囲気も和やかで関係も良好でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
総合職のフロント給与高いそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の場合、昇給は固定残業時間が増加という形で微妙に増えていきます...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員には管理業務主任者の受験が義務づけられます。
合格すれば祝い金と資格手当が出ますし、受験費用などの経費も会社から支払われますが、不合格であ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ストックビジネスの為景気の影響を受けにくい。他の業界と比較し利益率が高いようだ。従業員の平均年齢が高く、60代になっても仕事を続けることができ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収に40時間の残業手当が含まれているが、それ以上残業しても手当は付かない。フロントのほぼ全員が契約社員であるため昇給はない。一応ボーナスは年...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど上司が年下。その上司がワンマンならそれに気に入られるかどうかによって決まる。上司次第でパワハラがあったり意...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
委託料の安さから最近特に受注を増やしているため成長は感じられる。PPP・PFI事業にも積極的に参加している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、一通りのものはある。正社員になれば住宅手当があるので実質賃金が10万ぐらい違う。また女性の正社員については産前産後休暇や育...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
管理業務主任者はこの業界の必須なので勉強のサポートがある。
人が足りないので若手でもやる気と能力があれば役職につくことができる。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員は気の良い人が多かった。業務量が多いので殺伐とするときもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも社長に進言できる人がお...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多いので産休、育休を取る人が多く、復帰する人も多かった。
女性でも管理職につく人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本社社員は女性の方が多いので、働きやすさはあるのでは無いでしょうか。派遣社員の方は難しいとは思いますが、正社員であれば、女性の方が役職につくこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ストックビジネスではあるので、急激に事業が傾く心配が少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社との差別化が難しく、クレーム...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンション居住者は、平日の昼間にお仕事をしている方が多いため、居住者への連絡や、管理組合の打ち合わせは、平日夜や、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
定時でパソコンが切れるため、基本的に定時で帰ることができる。時短で働くことも可能なので、お子さんがいらっしゃる方には融通が聞くと思います。
【...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社合人社計画研究所 |
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フリガナ | ゴウジンシャケイカクケンキュウショ |
設立日 | 1980年1月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,175人 |
売上高 | 284億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福井滋 |
本社所在地 | 〒730-0036 広島県広島市中区袋町4番31号 |
電話番号 | 082-247-7475 |
URL | https://www.gojin.co.jp/ |
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