青山商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全194件） 5ページ目

【良い点】
パソコンでのイーラーニングがあった。
正直よく覚えてない。
あとは新入社員時に知識のテストなどがあった。あとは実地でおぼえていく。研修で集ま...続きを読む(全191文字)

【良い点】
研修を定期的に行っており、先輩も全力でサポートしてくれる。
しっかりスキルアップできるように、トレーナーもつき、成長が実感できる。また、知識...続きを読む(全180文字)

【良い点】
パートとしてはすごい働きやすい職場でした。
時間の融通、急な休みに対しても対応してくださり、
時間は融通が聞きました。
またシフトも休みたい...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT担当がつくと言われていたが実際のところはスタッフ間で押し付け合い、決まったOJT担当も付かず、何も教育され...続きを読む(全256文字)

【良い点】
教育面は入社時からOJT担当がついて細かく教育してもらえる。また各担当ごとに全て教育してもらえるので初めは不安は少なく感じる。


【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
初心者向けに研修がありました。未経験でも、基本的な挨拶、販売の計算の仕方などを1日かけて教えてくれるので、じっくりと学ぶことが出来ました。1...続きを読む(全187文字)

【良い点】
研修ではいまだに大声で接客用語を叫ばさせるなど体育会系のことをさせられる。また中途採用とプロパーの新卒ではあきらかに教育体制に差がある。中途...続きを読む(全158文字)

【良い点】
パートで未経験で研修も有り、親切丁寧に教えて頂けます。福利厚生はもちろん時給もいい方ですし、査定がありスキルアップするには、能力次第でやりが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
3か月に1度か、1ヶ月に1回かeラーニングをアルバイトも含めた全社員が受験しなくてはならなかった。繁忙期は休憩すらまともにとれないほど忙しい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
スキルアップは良くも悪くも同じ店舗の先輩や店長の販売スキルによる。そこで、販売方法・接客術を学んでいく為、出会いが重要となる。
転勤が多くな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
給料、福利厚生はいい。アパレル中では抜群ではないか。
キャリアアップは実力主義。販売に関しても強化項目が多いので、意識してやるには大変。
未...続きを読む(全159文字)

【良い点】
研修も増え、社員の知識や販売力アップのために定期的にひらかれており、よいと思う。キャリアアップするためにしっかりと評価されないとキャリアアッ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
旬な情報の提供や商品知識についての共有など、教育体制はしっかり整っています。販売士の資格なども推奨していたので、個人の販売員としてのスキル以...続きを読む(全174文字)

【良い点】
教育体制は新卒で入社すると、とても過酷な研修が待ってます。社会人としてのマナーはもちろん、人としても販売員としても一人前に育つよう厳しくも愛...続きを読む(全171文字)

【良い点】
教育は新卒は3泊ぐらいで研修があるが、中途採用は配属店でのOJTと年3回ほどの日帰り研修。
洋服の知識よりいかにお客さんと打ち解けて仲良くな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店長代理→副店長(レディースマネージャー)→店長→上級店長→上席店長→ブロック長。役職が多数用意されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全226文字)

【良い点】
教育体制は年々良くなっています。新入社員には年齢の近い先輩がブラザー、シスターになりつきっきりで指導をしてもらえます。休みもシフトなので出勤...続きを読む(全246文字)

【良い点】
販売員としての役職は普通にしていけば順調についていく。新入社員はOJT研修があるが、店舗により忙しければ特にしてもらえない。
【気になること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
店舗配属の前に全国の同期全員で泊まり込み研修がある。電話対応から名刺の渡し方などの基礎マナーはそこで教えて貰える。経営理念などの座学からグル...続きを読む(全226文字)

【良い点】
スーツを扱う販売職なので、そういった経験の積み重ねはできるかと思います。
ただ、一生の仕事と考えると不安だけが残ります。所詮、販売職は販売職...続きを読む(全339文字)

【良い点】
パートに対しても丁寧な研修があったり、商品に関しての知識を得る場面がたくさんあった。
パートだけれども、社内で働く１人として大切に扱ってもら...続きを読む(全208文字)

【良い点】
　接客業として、対人に関する言葉遣いなど基本的なコミュニケーションスキルは学べます。教育体制に関しては、研修はありますが、声出し等ほぼスキル...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員教育プログラムがきちっとあった。
社員同士話しやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の社員が少なく、将来が不...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回ある内見会と呼ばれる、友人、知人に特別割引券を配布して販売目標を達成...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特になし。年間で稀に役職別で研修はあるが、あまり役にたつものではない。基本的に現場で自分自身が積極的に接客をしていかないと、机上の空論では何...続きを読む(全172文字)