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株式会社アイ・シー・エス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイ・シー・エスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社アイ・シー・エスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイ・シー・エスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイ・シー・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイ・シー・エスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アイ・シー・エスの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

アイ・シー・エスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

アイ・シー・エスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アイ・シー・エスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴が高いと昇給しやすい。専門学校卒、短大卒だと昇給は遅いと思われる。能力次第では管理職になれるので、そこは個人の努力次第だと感じた。続きを読む(全73文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シンフォニアテクノロジーより低いが三重県では普通クラス
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、常務、取締役の好き嫌いでの評価は改善し...続きを読む(全88文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門学校卒業や、中途採用者は安くなる。逆に大卒なら優位になる。
大学院卒はさらに優位になる。
一番給与的に優遇されるケースは新卒で、大学院ま...続きを読む(全189文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
景気の良い顧客を持つ部署だと残業含め、田舎で年収600万円超え可能。今はどうなんだろう。院卒で教授の推薦を断れない人以外は割と優良物件かな?...続きを読む(全225文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は三重県という田舎にある企業という事を考慮すればそこそこ高い。
昇進昇給できるかは、営業がとってきた「おいしい」プロジェクトに参加できるかどうか。...続きを読む(全160文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイ・シー・エスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
それほど大きい会社ではないのに管理職の派閥争いがひどくてそれに巻き込まれる。そのため、社員の精神的疲労も大きくな...続きを読む(全166文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これから発展するかはわかりませんが、大きい企業ではないのでどうなっていかわかりません。ただ会社の体質を変えていく...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の判断が大きいように感じます。どれだけがんばっても上司との相性というか、上司の判定が悪ければキャリアアップに...続きを読む(全92文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ古い体質のままの会社です。新しい法律に合致するよう、改善するべきです。新規採用でそのまま退職までの社員が...続きを読む(全105文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それほどわるくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
表面上はよく見えると思います。
ただ有給がしっかりあっても、それを取得できるか...続きを読む(全86文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系や営業であれば働きやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は結婚してやめていく人が多く、キャリアアップについて...続きを読む(全85文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年で経営者が親会社からやってくるが、経営方針が大きく変わる可能性がある。
IT業界を経験しているわけでもないの...続きを読む(全95文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自身の仕事で忙しく、部下のマネージメントまで手が回っていない。
経営者から理不尽なことで詰められることも...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生は十分に整っていると思う。。
親会社が大きく、ほぼ同じ福利厚生制度なので不自由はないはず。続きを読む(全59文字)

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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して3ヵ月くらいは研修を受けられる。
ただすべてが業務で必要となる内容ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署に配...続きを読む(全126文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

Sky株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトですが大阪では時給はかなりいいです。働く時間も調整可能なので汎用性が高いです。朝早くから正午のみ、朝から夕方まで、昼から夜まで、夕...続きを読む(全571文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが年次二回(夏・冬の二回)あり、自分の時は2.5ヶ月分程度支給されていた。会社業績によるボーナスアップも頻繁にあり、それをやりがいと...続きを読む(全91文字)

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NTTテクノクロス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界の平均以上だと思う。残業代についてもきちんと全額支給されるため、あまり不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

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ニスコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が1分で出るところのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ頑張っても人事部の評価が決まっており。また実務よりも記載してい...続きを読む(全187文字)

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株式会社ウエルストーンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価はかなりちゃんとしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制が以前は社内階級によって月給制と年俸制があったが、全て年俸制...続きを読む(全106文字)

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株式会社大塚商会の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
めちゃくちゃ稼げます。バックボーンもなし。売ったら売った分だけお金になって返ってくる。最高の制度です続きを読む(全56文字)

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クラウドサーカス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与制度:
一般企業の平均給与よりは少し高めかと思います。

またこれから社員の給与を上げていく、方針をとっていました。

評価制度:
部門...続きを読む(全165文字)

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株式会社エンジニアのミカタの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の年収があまりに低く、評価基準も曖昧だったため転職。この会社は案件単価の80%を還元という明確なルールがあり、自分の市場価値がそのまま給...続きを読む(全124文字)

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旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何か頑張っていることをアピールすれば昇給できる環境ではあると思うが、現場の状況によりけりでなんともいえないとこはあり
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

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株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
手当の割合が多く、基本給が少ない。そのため良い評価を取り続けないと大幅な昇給は見込めない。評価制度も整理はされて...続きを読む(全97文字)

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アイ・シー・エスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイ・シー・エス
フリガナ アイシーエス
設立日 1978年7月
資本金 3200万円
従業員数 183人
決算月 3月
代表者 御村恭至
本社所在地 〒516-0005 三重県伊勢市竹ケ鼻町100番地
電話番号 0596-36-1155
URL https://www.ise-ics.co.jp/
アイ・シー・エスは1978年7月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は183人です。
NOKIZAL ID: 1696390

アイ・シー・エスの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。