この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期以外はそこまで残業はないと思いますが、プロジェクトやポジションにより変わってくるかも知れません。毎日残業という事は全くなく、仮に残業...続きを読む(全209文字)
株式会社ディーバ(旧:株式会社フィエルテ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディーバのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディーバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期以外はそこまで残業はないと思いますが、プロジェクトやポジションにより変わってくるかも知れません。毎日残業という事は全くなく、仮に残業...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
PJによって違いはあると思いますが、入社後1年ほどは業務量にはかなり余裕があり、決算期以外はほとんど会計や次の決算に向けての勉強に費やすこと...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
決算期は勿論忙しくなりますが、それ以外の期間は定時で帰っています。定時で帰りにくい雰囲気が全くありません。とてもいいなといつも思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
コアタイムはあるもののフレックス制度がある。
また開発側では、比較的自由に有休をとることができる。
外部との仕事がある時以外、服装は自由。
...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとりやすい印象です。有休もとりやすいです。また、フレックス制なので、10時頃に出社する方も多く、通勤ラッシュを...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝休みで、夏季休暇と年末年始休暇もあります。
繁忙期はアサインされるプロジェクトによって変わりますが、忙しい時期が事前に分かるので、プラ...続きを読む(全268文字)
説明会ではあまり触れられていませんでしたが、友人の口コミを聞く限り部署によってワークライフバランスは天と地ほど差があるそうです。繁忙プロジェクトに抜擢され...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって勤務時間は変わります。定時で上がっている人もいれば終電近くまで、ひどい場合は自宅に持ち帰って...続きを読む(全652文字)
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【良い点】
休日出勤の代休は必ず取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
決算期は休日出勤する
早上がり制度などもあるが、実際は早...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
閑散期には早く帰るや、遅く出勤などが可能であるためある程度のバランスはとれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェク...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
繁閑のメリハリがしっかりできる。
繁忙期で残業した分、閑散期に時短勤務で振替ができ、ワーク・ライフ・バランスが取りやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
どのプロジェクトに配属されるかによるが、自分のプロジェクトは繁忙期以外は特にやることもなく定時ピッタリで帰っていた。他のプロジェクトでは、月...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすかったです。
決算期や本決算はプライベートより仕事を優先していく必要があるかと思われます。
【気になる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
閑散期は有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は悪を掲げるわりに上長面談時に残業が増えることを示唆されたりと実態と...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部門にもよるが、役職がなければ業務量は少なかった。
また、フレックス制度があったので、皆プライベートな予定に合わせて勤務開始・終了時間を調整...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
土日祝は完全に休みのためプライベートは充実できる。また残業も20時間以内で収めるように、と言われてるため自身でコントロールすれば早く帰れたり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
長期休暇がとれる。閑散期繁忙期がわかりやすいところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人への偏りがひどいと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクト次第であるが、閑散期は比較的定時や6時間シフトで帰宅することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
運が良ければ負荷が少ないプロジェクトにアサインされる。それがいつまで続くかは分からないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
運に恵ま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
担当するPJにもよるとは思いますが、基本は決算期に合わせて自分の業務スケジュールを組めるので、四半期ごとに忙しさがやってくる感じです。
四半...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
閑散期は定時で帰宅される方が多い。また、原則9-18時勤務ではあるが、朝礼等はないため、出勤時間は個々に任せられる。子ども迎えのため早退され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期に差があるため、閑散期についてはワークライフバランスがとれた生活を送れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
お客様相手の仕事のため読めない残業が発生することもあるが、自己管理とプロジェクト管理 ができていれば定時で帰れるときも多い。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
繁忙期は連日残業(時々終電)ということもありますが、その分閑散期で時短勤務をしたり、休日出勤した場合は振替休日を取得したりと、バランスをとる...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
残業が続いた後、業務が一段落したら社員は自身で勤務時間の調整ができる。
暇な時期は夕方4時の退社や11時の出勤も選べて自分の時間が作りやすい...続きを読む(全185文字)
ソフトウエアの開発だけではなく実際にグループ経営に携わるサービスがあり、新しいものを作る環境で刺激があり、働きがいのある業務です。続きを読む(全65文字)
国内シェアNo.1で毎年20%成長している会社なので、将来性は期待できると思います。続きを読む(全42文字)
社員の要望に応える設備を取り入れるシステムがあり、私服で出勤できるのでかなり自由な仕事環境です。続きを読む(全48文字)
キャリアアップができるかは完全に個人が出せる結果や行動する過程をもとに評価しています。続きを読む(全43文字)
採用において求めてるのはリーダーになる覚悟や報酬に見合う成果を出せるかなど、自力で成長、変化していける方にとってはいい環境です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
システム開発も含めて今後も社会に取って必要な職種だと思います。会社としても、時代の変化に合わせて色々と変化をしていかれており、その結果とし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ボーナスが固定で年2回必ずあること。持株会や、社内交流会がある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないため、一人暮らしの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社してすぐは(3年ほど)は半年に一回評価をしてもらえる事。頑張れば上がるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
分からない事があった時に質問をすると、上司やチームメンバーがしっかり回答してくれる事に安心感を感じます。
また、チームメンバーのキャリア...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
経験値を詰める事。努力次第で市場価値を高められる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いことはやりがいを感じるが、実務能力...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
案件にもよるが、比較的ワークライフバランスは良い。リモート案件が多いため、働きやすい環境であると思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
在宅勤務制度やフレックスタイム制度、短時間勤務制度といったサポート制度が整っており、これらをうまく活用して働いている社員が多い。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
いいほうだと思います。
部署によるんでしょうけど・・・
休みは普通に取れました。
無理を言って子どもの幼稚園への送りにも対応してもらえましたので。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部門のカルチャーによるが、休暇は取りやすいと思う。
また、職種や所属部署によっては裁量労働制が適用され、業務開始・終了時間を自分の裁量である...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
常駐先によっては基本定時帰りも可能。また、配属先にもよるが私が経験したところでは土日や夜間の勤務は一切なかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年に一度年次有給休暇を消化して、5連休と10連休の取得が可能。
業務の都合がつけば、基本的に有給休暇を利用できる。
週に数回リモートワークを...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
管理職以下は残業時間はかなり少ない傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ高い給与は得られない評価制度は気になる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なSIer。残業は3.40時間程度は見ておいたほうが良い。プロジェクトや部署による。定時では昭和企業なので...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大企業という知名度。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の能力が低い。仕事の後にあたりまえに飲みに連れていく上司たち。私生活がない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。とっても上司から何か言われることもない。ベテラン社員も有給取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先との...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社ディーバ |
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フリガナ | ディーバ |
設立日 | 2017年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 508人 |
売上高 | 67億円 ※アバントグループ連結売上高21,424百万円、経常利益3,265百万円【2023年6月期実績】 ディーバ単体:売上高約67億円【2023年6月期】※中計資料抜粋 |
代表者 | 永田 玄 |
本社所在地 | 〒163-1343 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー43階 |
平均年齢 | 31.6歳 |
電話番号 | 03-5909-5177 |
URL | https://www.diva.co.jp/ |
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