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東急テックソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急テックソリューションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急テックソリューションズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東急テックソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急テックソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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東急テックソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東急テックソリューションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務とスライド勤務が利用できるため、各々のプライベートスケジュールに合わせて調整することが可能。
子育て世代にはかなりありがたいのではな...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    有給取得率平均13日、月の残業平均時間13時間と聞き、自分の時間もしっかりと確保できるような働き方だと思った。続きを読む(全55文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝がお休みのため、働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。
    働きやすい会社だと思います。続きを読む(全72文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年5月31日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】在宅勤務も一定程度導入が進んだとのこと。有給に関しても取得しやすい。

    【本・サイトで調べた】基本的に週2日休める。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東急テックソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月11日
    回答者:

    【良い点】
    成果報酬と年功序列のバランスがいい印象です。賞与は年2回の考課をもとに算出されるためある程度納得感があります。
    【気になること・改善したほうが...
    続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年2月19日
    回答者:

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全に配属先による。
    私の場合は同じことの繰り返しでやりがいは特になかった覚えがある。
    成...
    続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2015年4月5日
    回答者:

    社名をコロコロ変えるので、何故かと思っていたが、お客からの苦情などが本当におおい!!クレームとか言うレベルではない!正直入社して隠されていたので、いろいろ...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    適度な距離感がもっともいいと感じてました。
    デザインチームとの距離感は適切で、編集チームと分かれていて無駄な会話がなくモクモク作業している印象...
    続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者:

    【良い点】
    あまりドライではなく、フレンドリーかなと思います。
    かといって日本企業みたいに細かく突っ込んでくるわけでもないので、お互いに良い関係で付き合え...
    続きを読む(全202文字)

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    東急テックソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・東急グループという大企業の業務支援ができ、この企業規模にしてはやりがいがある。
    ・グループ各社の人と関係を構築できる。
    【気になること・改...続きを読む(全104文字)

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      改善したほうがいい点
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習支援は豊富。資格支援手当も。
    条件次第では寮に入れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    幅広い従業員を対象に住宅手当・家賃手当を...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近人事制度の改訂があったが、大きく変化したのは1〜3年目までの新人の待遇であり、中堅層以上からの待遇はほとんど変化がなかった。それどころか...続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    グループ各社のIT基盤を担い、大規模案件に関われる点が魅力的である。また、ユーザー視点のサービス品質向上に努めることに充実感を得られる点が魅力的である。続きを読む(全76文字)

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      社員から聞いたこと
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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    安定した東急グループの仕事依存は強みである一方、子会社の立場から裁量が限られるとの声もあって、独立性の強化が今後の課題であると思った。続きを読む(全67文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    月平均残業は20~30時間程度で、ホワイトな勤務環境だと感じた。福利厚生も親会社同等で、オフィスも綺麗・飲み物無料など快適さがあると社員の方々が仰っていた。続きを読む(全78文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    資格取得などスキル重視の評価制度もあるものの、実務経験に基づく裁量・成長機会は限られると仰っていた。 続きを読む(全51文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    穏やかで落ち着いた社風で、部署や親会社からの出向者との関係も良好であると仰っていた。一方、意思決定は上層部主導で、挑戦より安定志向の組織文化があるようだ。続きを読む(全77文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    ITは難しいイメージがあったが、新卒の8割はIT未経験と聞き難易度は高くないと思った。続きを読む(全43文字)

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    東急テックソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    売上の9割が東急グループであるため、売り上げや仕事の量は比較的安定していると聞いた。続きを読む(全42文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    Cマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が多いため、仕事場と家の往復で一日が終わる、休日出勤も多いためワークライフバランスはぜんぜん悪い続きを読む(全72文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートは割と確保できます。強制的に残るなどはないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当たり前ですが入社直ぐは知識インプットの...続きを読む(全89文字)

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      実際の働き方
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    株式会社両備システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事とプライベートのバランスが足りやすく
    男性女性ともに育休や休みが取りやすいと思う

    さらにリフレッシュ休暇を毎年取得でき、連続で5日平日...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体調不良などの当日の休暇なども取りやすい。また、フレックス制度を利用すれば通院などの途中離席も可能である。
    残業も案件や時期にもよるが、他の...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得しやすく、平日にしかできない行事でも取り組むことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い部署があるので、配属に...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社RKKCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点はありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートがなくなる。
    平日、休日が仕事漬けになるため、子どもが小さい家庭はか...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍による在宅研修時は定時で終わってくれて働きやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正式配属されると配属先によって労働時...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォー・ジェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先にもよるかもしれませんが、残業は1回、1時間程度しかしたことがないので、私の場合は本当にほぼほぼなかったです。続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークが多い、また有休消化しやすい雰囲気がある。オフィスも綺麗なため、働く環境は申し分ないと思います。時短勤務されてる方も多く、育休...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ユニテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は一部の炎上案件等を除いて少ない。有給休暇も取りやすい。
    大きな不満はなかった。
    立地も悪くないため、昼食などにはあまり困らない。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東急テックソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東急テックソリューションズ株式会社
    フリガナ トウキュウテックソリューションズ
    設立日 1986年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 221人
    決算月 3月
    代表者 長勝利
    本社所在地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番4号
    電話番号 03-6777-0790
    URL https://www.tokyu-tsol.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1464500

    東急テックソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。