パスカルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
主力製品は全国の自治体や学校に導入していただいているため、導入していただいた時や役に立っていることが実感できればやりがいを感じる。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関わる資格を取得したが、会社側がそれを評価できないという理由で資格手当をもらえない資格があった。
また、度々...続きを読む(全138文字)

【良い点】
残業が少なく、フレックス制度も導入しているため比較的オフの時間を自由に使うことができる。また、少なくとも私の環境では有休も取得しやすかった。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
職場環境自体は良く、働きやすい部署だった。自身が忙しいなか面倒を見てくれる社員や管理職の方が多く感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全173文字)

【良い点】
いわゆる「いい人」が多いです。
イエスマンの方が出世をしていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
些細なミスで顛末書を強要す...続きを読む(全129文字)

【良い点】
開発は、人手不足かつ若手が多いことから
若いうちに様々な案件に挑戦できるように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人に希望をき...続きを読む(全121文字)

【良い点】
業界としては伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏発のサービスに案件をとられ始めている。
それらの企業と比較しても...続きを読む(全131文字)

【良い点】
研修制度、業務、資格取得など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は悪いわけではないが、言葉がキツく新人はモチベーシ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
インフルエンザの予防接種に補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は求人票には載っていたが実際は条件付き。
副業解禁し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が活躍しやすい業務が多く、女性社員も活躍している。休みが取りやすいところもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い...続きを読む(全101文字)

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)