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株式会社パトライト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パトライトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パトライトの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パトライトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パトライトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.7
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3.3
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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パトライトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パトライトの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内トップシェアであること
【気になること・改善したほうがいい点】
シェア率は高いが、今後の展望が薄い。新製品も既存品の改良型と新規立ち上げ...続きを読む(全205文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日の多さを決め手に入社しました。
    大手に引けを取らないほどの年間休日の多さです。(125〜130日程度)
    また、部署によるかもしれませ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 販促企画・営業企画 正社員

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    【良い点】
    製造、開発の現場では、職務領域を越えてでも多部署のフォローを行うような協力的な人が多く見られる。人で成り立っている企画や製品も多く、良くも悪...続きを読む(全187文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    有名企業なのでどこにいっても営業がしやすいです。特に数字をもつこともなく訪問件数を重なると良い評価を得ることができます。またルート営業色が強...続きを読む(全236文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

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    入社が古いので、最近のギャップは分からないが、外から見た会社イメージと社内の雰囲気、体制は相当のギャップが有るとお待った方がよい。
    特に経営の不安定さ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年5月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 法人営業 正社員

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    緊急車両用の回転灯、特に警察車両のシェアは当時100%でしたので、それがメーカーとして魅力で入社を決めました。面接時、面接官もそのシェアの高さを誇らしげ...続きを読む(全339文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    公共性の高い製品を取り扱い、市場に左右されることなく安定的に発展すると思い入社した。入社後、若干のギャップはあったが安定的に製品を受注することが出来てい...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パトライトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社パトライトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休を終えて仕事復帰している人は多いイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ子供がいるから業務調整してもらえることもなく...続きを読む(全130文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年休は取りやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、残業ありきで仕事している方が多く(残業しないと給料が低いこともあり...続きを読む(全135文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高いシェアを持ち納期面では他社と比較してもダントツで早いため顧客満足は非常に高い会社であると感じた。
    また他社と比較してもしっかりした製品で...続きを読む(全193文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の担当者が講師となりセミナーを行っていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部セミナーや社外の教育を受ける制度や補助金な...続きを読む(全109文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総務課が新しいものを探してはいれてくる。
    スマホ一つで給料明細や勤怠管理が回覧できる。お金かかってます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の上がりが期待できない
    当時能力を持った先輩方たくさんいましたが他の企業では考えられないくらい安い賃金でビッ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    トップシェア製品を扱っているため、やり甲斐が感じられると思います続きを読む(全32文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    トップシェア製品を扱っていることから、需要が無くなることはないと思う続きを読む(全34文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日が他の企業に比べて多く、休みが取りやすいと人事の方も言っていた続きを読む(全35文字)

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    株式会社パトライトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    休みが取りやすい、休日日数が多いことからワークライフバランスは良いと思う続きを読む(全36文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業として入社したが、配属までに人事や営業系の研修もあり、固有システムなどのギャップはあまりなく入ることができた。営業も事前に聞いていた内容...続きを読む(全92文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    若いころは思ったよりいろいろとやらせてもらえるのでチャレンジは可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢がいくと仕事がおもしろくな...続きを読む(全96文字)

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    イビデン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は思っていたよりも残業が常態化しており、過激だった。深夜を回ることもあったが今はましになっている。続きを読む(全71文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の専門性を磨き、その上で他の専門性も身につけることで、分野横断的な技術開発ができると考え入社した。
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社とはもっとマナーなどにうるさい(服装、敬語)イメージであったが、非常にアットホームであって驚いた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

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    太陽誘電株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社する前に仕事のイメージが全くわかりませんでした。イメージがつかなかったため、入社後のギャップがありました。一...続きを読む(全131文字)

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    株式会社菱進テックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ここ数年で大きく変わった
    完全にダメになった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もはや手遅れ、上層部が変わらないと手の施しようはなく、...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先が嫌なら変えられるところ。派遣先に強制的に決まるのではなく、本人の意思に委ねられる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初CA...続きを読む(全179文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体設計に携わりたいと考えていて、何社か会社見学会に参加した企業のうちここが最も社員の雰囲気がよかったため入社しました。入社後も特にギャッ...続きを読む(全106文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私が面接で話したやりたい事をそのまま実現できる部署に配属いただいたことに驚きました。新卒社員が多い中、一人一人の面接で話した内容まで配属に配...続きを読む(全91文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パトライトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パトライト
    フリガナ パトライト
    設立日 1985年2月
    資本金 3億円
    従業員数 550人
    決算月 3月
    代表者 山田裕稔
    本社所在地 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1番3号
    電話番号 06-7711-8950
    URL https://www.patlite.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1580262

    パトライトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。