回答者:
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【良い点】
残業代はしっかり出る。固定残業代のようなものではなく1分単位で計算されるため特に不満に感じることはなかった。続きを読む(全60文字)
株式会社テルミック
株式会社テルミックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テルミックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テルミックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
- -
- - 万円
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【良い点】
残業代はしっかり出る。固定残業代のようなものではなく1分単位で計算されるため特に不満に感じることはなかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年に2回昇給があります。以前、新卒の基本給を2万ほど上げた影響で、他の社員も上がりました。同業他社の平均よりは多くもらえていると思います。
...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがありえないくらい低いです。
見込み残業なのでどれだけ働いても残業代は出ません。人間サブスク状態です。続きを読む(全75文字)
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営業なので売り上げにインセンティブやボーナスが左右されるのは仕方ないが、客先やエンド要因でどうしても仕事が少なかったりすると営業側の努力ではどうしようも...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
部署によってはかなり給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による続きを読む(全47文字)
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【良い点】
女性が多いこともあり各営業所の所長レベルであれば女性でも実績を積めば昇進できる。また、実績さえあれば勤続年数もあまり関係ない印象。そもそも勤...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力主義だった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義ですが、担当する顧客による。
ほぼ運です。実力のない方...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
日給月給という性質上、働いた日給かける1万円の給料が支払われる、営業日数が少なければとうぜ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が全体的に低く、入れ替わりが激しい。
営業はトップになればボーナスは50万程度、所長レ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
営業職は数字等で評価しやすいため、頑張った分だけ収入もあると思われる。
賞与等も良いと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業の人はやった分だけ成績に繋がるためやりがいはある。
残業も1分単位でつくので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
内勤営業であり、女性の人数も多い。女性で毎月数字を出している人も多くいた。
営業所は綺麗なため働く環境として良い。会社サイト等で室内が見れる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
長期休暇もちゃんとあり、有給休暇も事前に申請すれば取れる。
休みに関しては急ぎの問題が起きない限りちゃんととれていた。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
住宅補助はあった。家賃の半額とかではないが規定で決められた金額分を出してもらえていたので、一人暮らしする際にも賃貸の選択肢は増えた気がする。...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度、知識が必要になる仕事ではある。工場が併設されていない営業所勤務だと自分で勉強するなり、知識を集めないと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
よりよくしようと変化をどんどん取り入れるところは良い点でもあり、それに振り回される社員にとっては悪い点でもあった。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
20代から30代が中心の会社のため、上司との距離も近く、相談しやすい環境でした。女性が多いですが、いい意味でサバサバしている方が多かったので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
拠点によっては社内工場で製品をみたり、製品に関する勉強会があるので、関心があれば製品の知識はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、休みもしっかり取れるので切り替えはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多いのでそういうものを...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
他職種への異動の提案をしていただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の配置換えが多く、落ち着かなかった。
社長が事務職を蔑ろに...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
どの拠点も社内が綺麗で、金属加工の会社ではないような雰囲気です。
若い世代が中心なので堅苦しい感じもないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
高卒の技能職(現場職)、30歳前後で技能職5級となる。残業時間にもよるが、月給が40万円程度、ボーナスが年間200万程度、年収600~700...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
年収は多くいただけました。また、社員寮などもきれいで会社からも近く、生活面での不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
業界的に業績が大きく落ち込むことは少なくボーナスは年間で5カ月出るので大きな不満は無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先で評価されても自社で評価が上がらない。
年次昇給は雀の涙。数千円。
賞与も大して見込...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているのかもしれないが、艇的に定められた行動目標のようなものと、個人目標を毎年立ててそれに対しての結果...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
評価シートの運用により、適切に評価される
評価について担当者から採点の説明がされる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートの運用...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
その時の会社の売り上げに応じてしっかりとボーナスを反映してくれるので、他の中小企業の会社と比べていい方だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
オイレス工業では、評価制度が比較的明確で、目標設定と振り返りの面談を通じて昇給や賞与に反映される仕組みが整っていた点が良かった。技術成果だけ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
組織変更で以前よりも評価基準が明確になり、納得感が上がった。人事考課がしっかりされるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
7月、12月に賞与があるが、その年度の利益が会社が定めている目標に達した場合は特別賞与がある。年に一度の昇給はあるがある程度一定に上がっている続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社テルミック |
|---|---|
| フリガナ | テルミック |
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 田中秀範 |
| 本社所在地 | 〒448-0813 愛知県刈谷市小垣江町永田47番地 |
| 電話番号 | 0566-28-7766 |
| URL | https://www.tel-mic.co.jp/ |
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