ブレインディレクションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
同業界の前職よりは良い条件で採用いただきましたが、派遣で契約はすぐに終わりました。
特に会社に不満はありませんが、コロナの影響と諦めています。...続きを読む(全209文字)

【良い点】
仕事があれば、ドンドン紹介はしてもらえます。ただマッチングは全く無視で情報だけ一方的にきます。キャリアアップ狙いなら未経験業種にもチャレンジ出...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルアップに関しては自力となる。
社内には、人材を育てる人材やノウハウが無い。
良い点を強いて言えば、入社直後に給与を貰いながら読書ができる...続きを読む(全198文字)

【良い点】
派遣業以外にも新規事業を始めているので、それが当たれば…
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の出入りが激しく、安定して残っているのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
良くも悪くも派遣会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験を積極的に採用しており、それ自体は良い事だと思うが、技術面の指導が無い。...続きを読む(全210文字)

【良い点】
週一回土曜日に勉強会と称して自習会を開いており、参加した時間分の給与が支払われる。
また、毎回の勉強会後に会社負担の食事会が開かれている。
【...続きを読む(全241文字)

1人に任される裁量が多く、企画からリリースまで任せてもらえることが強みです。経験が浅いと自ら勉強することがかなり重要になってきますが、経験と実力があれば（...続きを読む(全134文字)

業務内容を問わず、当社独自のノウハウにより、システムのコンサルティング、仕様設計、製造、評価まで幅広くご提供いたします。
また、今後もさらに需要が高まると...続きを読む(全178文字)

まず給与の遅延。教育もロクにされないまま現場へ投入される。
自社の良いところを面接ではズラズラ長ったらしく並べるが、内容は全て嘘ばかり。
自分の非は認...続きを読む(全337文字)

面接の時は大阪人の社長が壮大な事を言っていたが、入ってみるとただの派遣会社でした。女性社員は大阪本社にはいるようでしたが東京にはいないようでした。女性の事...続きを読む(全164文字)

【良い点】
かつては（文化的に）悪い話を聞く事が多かったが、入社してみるとそれらの点については特に問題を感じなかった
昔から在籍している同僚に話を聞いてみ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後自然と減ってくるとは思うけれど、親会社のNTTデータから転籍してきた能力の低い年配管理職の割合が高く、部下が苦...続きを読む(全81文字)

【良い点】
金融系のシステム開発に加えて、公共・法人分野もあることはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアはコミュニケーショ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
幹部や交流会で話す社員の方々、皆良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
参画できる案件数にも限りがある印象。
会社と...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ITや自動車の知識取得
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業とはいえど、家族経営の工場が多く企業体であるとは言えない。ただ、それも...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行けると言われていた現場に行かせてもらえなかった
元々ITと異なる業務をやりたく、いろいろな企業と面接をさせて頂き...続きを読む(全211文字)

【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)