神撰の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
いい点は見当たりません
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点は見当たりません
薄給、仕事なしで気付いたら倒産しました。
仕事も派遣...続きを読む(全139文字)

【良い点】
大手企業に出向し、大規模なシステム開発の一端を担うことができます。上流下流すべての工程においてスペシャリストが常駐していますのでスキルアップ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
交通費は全額支給です。ある程度融通が利きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし、人によっては有給を使わせてもらえない...続きを読む(全215文字)

【良い点】
技術ややる気はきちんと評価してくれる
有給が使いにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな負債を抱えて倒産した
待機が何十人もお...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修制度があり丁寧に様々な技術が身についた
社員の個性を尊重し、ばかにする様なことはなかった
困ったことがあれば相談しやすい環境があったので...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の仕事が主な事業なために、仕事内容に慣れてきた頃には、職場が変わり、また1から学び直しになったため、やり...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、会社として基本的な、厚生年金や健康保険くらいしかなかった。
求人情報には賞与ありとあったが、実際には...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修の内容は、常駐するお客様先で使えない内容が、ほとんどであったため、実際に就くで予定の仕事を考えて、研...続きを読む(全194文字)

倒産による退職でした。
当時はリーマンショックの余波が着ている最中の入社であったため、会社自体の受注もぎりぎりのラインでやっていたのだと思います。
...続きを読む(全165文字)

仕事が無く、成長できる環境は無い。給料も安く、賞与もない。
会社が支払う社会保険料を安くするために、残業代を賞与と題して払う。
などなど退職する要因...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大きな会社なので給与面では安定していると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
４年目になると研究論文発表ということをやらないといけ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
大きい会社ながらベンチャー感のある社風で裁量を持ちながらも安定した環境で働けそうだと思った。また、新卒時、入社前にかなり多くの方にお会いした...続きを読む(全272文字)

【良い点】
入社理由は未経験でも入れたところ。
教育はしっかりしていると思います。
毎月懇親会を社内で開いているなど、社員同士での交流も盛んだと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社4月~6月頃まで研修を行い、6月頃からプロジェクトにアサインされる流れは入社前、入社後の事前説明の通り。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワンマン経営で経営層に気に入られれば比較的早くキャリアアップ出来ます。給与も平均的にはいただけると感じてました。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務が新規開発ではなく不具合修正やトラブル対応の比率が多かった。新規開発が任されたのは３年目からだった。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の給与にずれがあった。
後からエージェントさんの伝え方に誤りがあったと分かっ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
独立系であること。採用担当の方がとても感じ良く、フォローが手厚かった。歴史が長い。研修制度が充実していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仕事環境は比較的整っていてオフィスがきれいである。また、教育体制が整っており未経験でも安心であること。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス移転により縮小してイメージが変わりました。人数やオフィス的に安定してるイメージでしたが、転移後は不安が出...続きを読む(全85文字)