常盤薬品工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全40件） 2ページ目

【良い点】
医薬品事業はこの先難しいと思われる。
化粧品事業でカバーしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の品質問題などにより取...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕事の進め具合は自分で裁量を決めて行えるため、比較的休みも取りやすい。
家の事情で急遽休むことになっても特に何も言われない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないため、自分で考えて進めていくしかない。
自分から考えて行動するのが苦手な人は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
契約社員やパートは休みも取りやすいため、続けやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員も休みは取れるが、その分誰かが業務をカ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも干渉しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくコミュニケーションがない。部署内でも部署間でも意思疎通が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
主力製品についてはよく学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何か成果を残したからといってその分評価されるシステムはない。
仕事が...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頻度はそこまで多くないので、そこまで気になるものではないが、イベントのときなど、たまに休日出勤がある。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって考えや方向性がかなり異なるように思うので、一概には言えないとは思うが、あまり成長を期待出来るようには感...続きを読む(全83文字)

【良い点】
定期的に商品に関する勉強会が実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に力を入れたいという動きも見られたが、上層部の考えと現場...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くなかった。また、入社当時は賞与の金額も低く、賞与を貰ったという感じもしなかった。
評価は不透明で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
食事代の補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当・住宅手当がない。他大手企業にあるような社員のための福利厚生項目が一切な...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍において1/3まで減らされた。
地方、都市部どちらも同じ金額になったため、都市部の部署に配属されるとかなり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
住宅補助は30歳までは1万円支給されます。少ないですが寮が用意されてあり、月の家賃が破格の値段でした。職場までの距離も近い為、とてもお金が溜ま...続きを読む(全157文字)

【良い点】
住宅補助が、あった。
約2万ほどだった。
非常にありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日日数をらふやしてほしい。
現場で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
私が以前働いていた会社は、福利厚生が非常に充実しており、社員にとって魅力的な職場でした。特に、資格手当の制度が整っており、社員は業務に関連する...続きを読む(全441文字)

【良い点】
住宅手当や家賃補助などかなりしっかりしています。リロクラブに入っているので、映画のチケットが相当安く手に入ったりかなりお得です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
制度として業務の改善提案をすればするだけ評価してもらえる制度がある。日頃から考えて業務にあたる人間ややる気のある人間には給与を上げやすい良い制...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当については業界水準からみても低いと思われます。
上場はしておらず、ティア1メーカーの中ではかなり...続きを読む(全125文字)

【良い点】
住宅補助は３万円くらい。持ち家でも支給される。子ども手当てが6歳まで一人当たり３万円支給されるので、かなり手厚い手当だと思う。配偶者手当も扶養...続きを読む(全117文字)

【良い点】
家賃補助がある。地域によって金額は様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当については出るところ出ないところがある。都会に住むと...続きを読む(全289文字)