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株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャパンインターナショナル総合研究所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャパンインターナショナル総合研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジャパンインターナショナル総合研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ジャパンインターナショナル総合研究所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まちづくりに携われる仕事なので、やりがいはかなりある。
仕事の裁量は早い時期から与えてもらうので、自分なりに先輩から学びながら進めるため、勉...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代、この会社の社員さんが実行委員の行政のまちづくりコンテストに参加。
    その際はよい企業に感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    業務範囲が多岐にわたっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まちづくりコンサルタントという肩書は、字面だけでも楽しそうな印象を受...続きを読む(全260文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前の説明の段階では電車などの交通手段での営業という印象を持ったが、入社してみると車の運転が多い。そのため運転...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年9月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

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    【良い点】
    社員同士の仲は良く、目標達成に向かって共に進む仲間だという意識をもって仕事に臨むことができました。
    【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全328文字)

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    ジャパンインターナショナル総合研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    まちづくりの幅広い分野の知見が得られる。大手有名企業に転職する人も多かった印象。特に都市計画事業部のキャリアは良いと考える。ステップアップを...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支社によってかなり差が出る。
    ついていきたいと思える支社長のいる支社にいれれば、頑張れるが
    全体的に上層部への不満は色々耳にする。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方自治体の案件が9割9部であり、計画策定をサポートするコンサル部署があるため、会社全体としては割と安定していると思う。
    そのため、コロナ禍...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事にはかなりやりがいを感じていたので、実際に辞めると踏み込むまでは時間がかかりました。また、雇用の契約の形を検討してくれたりなど、支社によ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事に関わる資格取得に関して、合格した場合、全額補助か一部補助が受けられたという記憶があります。仕事に関わる資格と言っても、演繹して範囲を広...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土曜、日曜、祝日は基本休みです。カレンダー通りなので、スケジュールは組みやすいと思いますが、年度末の繁忙期だと、休み返上で働くこともあります...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    尊敬できる上司がいたことで、多くの社会人としての姿勢を学べた。人生の師として今でも尊敬している。仕事だけではなく人間性の部分で人を引き付ける...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    地方自治体が主な取引先であり、売り上げの9割以上を占めるため、急に倒産する といったリスクはベンチャー企業などと比較すると低いと考えられる。...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    一人暮らしをしている社員がほとんどいない。基本給は一人暮らしができるほどの給料ではない。何十時間もの残業をしてその残業手当で一人暮らしできているという感じ。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    主に各自治体のまちづくり計画の策定支援に関わることができる。自治体担当者との打ち合わせや住民を含めたワークショップを行うこともあるが、基本的には営業職以...続きを読む(全114文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ジャパンポートコンテンツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトから業務を行っていたため、特にギャップは感じていない。
    アルバイトから業務をしていたことが良かった。続きを読む(全61文字)

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    株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    「自社の採用」には本当に力を入れている。本来この会社で取れるような人材よりかなり良い層にアプローチできている印象。ただしこれは口八丁、ほぼ嘘...続きを読む(全272文字)

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    株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業の経営コンサル会社では日本一である点。中小企業の経営者の方と入社後すぐに仕事ができる点。一つの業界に特化して支援ができる点。
    【気に...続きを読む(全240文字)

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    グロービング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    いくつかやってみたい仕事があり、兼務を受け入れてくれる柔軟性があったことが決め手。副業OKなのもいい。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ダイレクトマーケティングゼロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務の1から100までなんでも経験ができるので、
    その後のキャリアの幅が広がる気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接官は、...続きを読む(全219文字)

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    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務分担が縦割りにされすぎていて面白みをあまり感じることができませんでした。担当変更も滅多に行われず飽きました。続きを読む(全76文字)

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    キャップジェミニ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・グローバルプロジェクトや海外メンバーとの協働があり、視野が広がる環境
    ・主体的に動けば、自分のやりたいプロジェクトにアサインされる可能性が...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ネオビエントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    徳島県内外のイベントを企画していて、様々なことにチャレンジできると考えたため入社した。
    自社や受託で、色んなイベントに携われてとても楽しかっ...続きを読む(全114文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトは大きい案件が多く、スキルはある程度身につける環境ですが、自己能力次第でキャリアが変わります。続きを読む(全59文字)

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    株式会社マディソンコンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 インターン

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    【良い点】
    有名出版社に出入りが出来たこと。実際編集長に話を聞けた事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルとは名ばかりで現状はネットの情報を...続きを読む(全86文字)

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    ジャパンインターナショナル総合研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所
    フリガナ ジャパンインターナショナルソウゴウケンキュウショ
    設立日 1999年12月
    資本金 3000万円
    従業員数 125人
    売上高 28億4045万9000円
    決算月 6月
    代表者 藤原壮督
    本社所在地 〒615-0851 京都府京都市右京区西京極西池田町9番地5西京極駅前ビル6階
    電話番号 075-924-2603
    URL https://ji-institute.com/
    NOKIZAL ID: 1365900

    ジャパンインターナショナル総合研究所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。