アクシアロジの新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のコミニュケーション能力とリーダーシップが低めである事。
信頼するのが怖い上司や、言っている事に一貫性のない...続きを読む(全202文字)

【良い点】
良くも悪くも古風な体質のため、ささやかながらにもバーベキュー大会や懇親会などが定期的に開催されている。
会社の提携する福利厚生サイトの利用や保...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高すぎること、離職率の高さは将来性を不安にさせる。
未だに、パワハラやセクハラなどのハラスメントに対する会...続きを読む(全257文字)

【良い点】
スタッフや社員間の交流があり、風通しのよい会社。
パート・アルバイトからの意見も聞いてもらえる機会が多く、長く働ける職場環境である。 【気に...続きを読む(全189文字)

非正社員の方はいい方ばかりでした。その方達や社員の方達に迷惑を掛けれないと言う気持ちでモチベーションをあげていました。企業側も私達の意識の向上ややる気を出...続きを読む(全151文字)

当初は、ドライバーとして就職し色々な仕事をこなし待遇面では月収で40万前後と満足いく金額をもらってましたが、準管理職(係長)になってドライバーから事務所で...続きを読む(全166文字)

ただただルーチンワークでした。全く面白みがなかったです。トラックが納品したときに毎回無線がなるのでそれを一々聞く係りの人が必要になるので、事務員が少ない日...続きを読む(全159文字)

一定の時給で何年いても上がることはなく同じ賃金で仕事の量と責任だけがどんどんあがっていきモチベーションもどんどん下がる一方なので評価されていないことを一番...続きを読む(全159文字)

とりあえず仕事が毎日同じルーティーンでつまらない。
季節によっての仕事量の幅が大きすぎて給与面での差が激しくて不安定です。
管理職が仕事をしているよう...続きを読む(全155文字)