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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームで仕事したり、先輩社員など手厚く教育してくれるため新しく仕事を覚えたりしてもちゃんと理解できる。
新規設備立ち上げや組立を行い大変だが...続きを読む(全153文字)
太平洋工業株式会社
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【良い点】
チームで仕事したり、先輩社員など手厚く教育してくれるため新しく仕事を覚えたりしてもちゃんと理解できる。
新規設備立ち上げや組立を行い大変だが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
資格取得や自己啓発などで会社からお金がでて試験に挑戦することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などがないため福利厚生...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みたいときに有給がとりやすく、積極的に有給を使えるようにフォローしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給で連休をとったり...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
賞与は多めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代よりは基本給が低いため、残業や夜勤で稼いでいるためもう少し基本給をあげて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
上司との面談があったり、普段からコミュニケーションがとることができていてわからないことも相談しやすい体制になっている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
育児休業などもとりやすい。また、女性の割合は少ないが女性が活躍できる環境も整っているため良いと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最近新工場が設立されたこともあり、既存マーケット上ではあるが新製品は多く立ち上がっており、会社としての規模感も大きくなっていくことを感じる。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
成長するチャンスや大きい仕事を任せてもらえるチャンスはたくさんある。
活かせるかは自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
何度言われても出来ていない自分が
情けなくこのまま続けても迷惑しかかけない為、会社を辞めたいと何度も思うことがあった。
実際には上司に伝えら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業については入退場で社員証により
管理されているためサービス残業は出来ないようになってます。
基本は昼夜勤になるので残業が少なくても深夜手...続きを読む(全234文字)
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会社自体がライフワークバランスを推進しているので、良いことですが、部署間の温度差が激しすぎる。とくに生産技術系は皆無といっていいほどで、仕事が片付かない...続きを読む(全188文字)
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生産技術部は残業が多く、休日出勤もあります。仕事内容は過酷で、とにかく他部署から言われっぱなしの部署となります。絶対に来てはいけません。なにかあるとすぐ...続きを読む(全152文字)
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大手自動車メーカーを相手の仕事である為、プロジェクトの規模が大きく、ダイナミズムを感じられる。
ただし、成果に対する評価はあまりされない。
ただし失...続きを読む(全181文字)
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基本的にには年功序列の企業体質である為、年齢を重ねていけば役職も順番にあがっていく。
その為、会社に長くいればいるほど順当に給料は上がっていく仕組みに...続きを読む(全159文字)
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比較的シェアの高い製品を保有している為、安定性はあると思うが、開発に対する力の入れ方は強いとは言えず、事業拡大という意味ではあまり将来性はないとかんじら...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 太平洋工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイヘイヨウコウギョウ |
| 設立日 | 1938年4月 |
| 資本金 | 73億1600万円 |
| 従業員数 | 5,200人 |
| 売上高 | 2061億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 哲史 |
| 本社所在地 | 〒503-0982 岐阜県大垣市久徳町100番地 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 596万円 |
| 電話番号 | 0584-91-1111 |
| URL | https://www.pacific-ind.co.jp/ |
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