カコムスの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
プロジェクトによってはほぼ定時退社が可能。忙しい部署やプロジェクトでなければ、有給休暇もいつでも取りやすい雰囲気がある。時間休が使えるのも魅力...続きを読む(全172文字)

【良い点】
性別による差別的なものを感じたことはない。女性でもリーダーなどの役職についていたり、性差によって評価が変わることはないと思う。産休・育休などプ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
新卒からしっかり仕事ができるよう教育体制が整っている。
また、資格取得に力を入れており、自己啓発支援金制度がある。取得時の受験料を負担してくれ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
プライベートでの関わりはそこまで多くない印象。参加への強要もない為、仕事は仕事と割り切っている人には良い環境かもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)

【良い点】
１年目からボーナスは入る。残業代に関しては見込みなしで給付される。
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な昇給は見込めない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
毎月１日まで使用することができる生理休暇が存在する。（実際に使用している人は少ないかもしれないが）続きを読む(全55文字)

【良い点】
福利厚生で加入している健保の加入者限定の飲食店や施設などが利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域補助というものが全社員に一...続きを読む(全110文字)

【良い点】
外部の研修(マナー講座やTOEIC対策、その他)が無料で受けられたところは非常によかった。業務に関係することであれば就業時間内で受講できるため...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ホロレンズやチャットボットなどの研究開発を積極的に行っており、歴史のある会社ながら新しい技術にも足を踏み入れている点はとても良いと思った。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
賞与が4ヶ月分ほど出た点はとてもよかった。
それから、残業手当や休日出勤手当についてはやった分だけしっけりと貰える。
【気になること・改善した...続きを読む(全215文字)

【良い点】
M&Aを進めており、今までのカコムスには無かった知見や技術がどんどん入ってきています。もちろん、それを活用して新たなソリューションも創出してい...続きを読む(全232文字)

【良い点】
この業種にしては低い方かと思いますが、
私は残業もあまりないので、仕方ないかなと思っています。
残業量は配属先次第なので、自分好みの働き方がで...続きを読む(全172文字)

【良い点】
IT業界の例に漏れず、まだまだ女性が少ない職場ですが、女性採用は積極的に行っているようです。
男女関係なく平等に評価してもらえるのでやりがいが...続きを読む(全252文字)

【良い点】
私は中途入社ですが、新入社員に対する教育はかなりしっかりしていると思います。
プログラミング未経験で入社する人が多いため、フォローも厚いです。...続きを読む(全219文字)

【良い点】
考課前に面談がある為、そこでしっかりアピールができていれば不服な結果となることは無いのではないでしょうか。
考課後はFBもあるので、なぜその評...続きを読む(全282文字)

【良い点】
全体的に知能のレベルが低いので、岡山理科大などレベルの低い大学出身者が幅を利かせている。
当然ながら、上流工程を任せられる可能性も高い。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
研修制度が整っているため未経験新卒の方でも安心して入れる。
3ヶ月の研修の中に1ヶ月ビジネスマナー2ヶ月プログラミング研修があり、同期全員と講...続きを読む(全175文字)

【良い点】
部署によってバラバラである。忙しい部署の場合、残業が多い。
たまにリリースのため休日出勤になることとがあるがほとんど土日祝は完全休みである。年...続きを読む(全196文字)

新卒で入社しましたが、1年半ほどで退職しました。理由としては、残業時間が尋常ではなく、そしてGWなど返上して出社していました。上司に、GWは出社して!と言...続きを読む(全298文字)

忙しさが部署によって違います。忙しいところは人員は削減されるのに仕事の量はそのまま。フォローをしてくれようとするところはありますが、みんな自分で手一杯なの...続きを読む(全184文字)

チームが一体となってみんなで仕事をしている雰囲気がある。
周りのサポートが得られる。
企業は社員のサポートをしているので、不満等は聞いてもらえる雰囲気...続きを読む(全156文字)

新入社員の研修は一般教養少しと、特定の言語を1か月ほど。
それ以降は資格取得や教育に対して会社としてほとんど力を入れてないように思えた。
資格取得の報...続きを読む(全180文字)

出産した方はみなさん辞めてました。企業の努力も見られませんでした。
短い育休期間で保育園に入れず辞める、残業できなければ仕事しにくい
など続けるのは難...続きを読む(全175文字)

社員は若い層が多く30代以降の中堅層がとても稀少なのである程度の実力があれば早い段階からリーダーやサブリーダーになることができる。
また、中堅層がいない...続きを読む(全162文字)

女性がとても少ない会社です。
なのでとても女性を気遣ってくれる風潮があります。
女性社員が少ないため配属先に女性は自分一人ということもあります。
お...続きを読む(全187文字)