メルスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
診察時間中に工事やシステムのテストが行えないため、必然的に深夜残業や休日出勤が多く発生する。代休はあるが、殆ど使う...続きを読む(全85文字)

【良い点】
患者案内システムを未導入の病院も多くあるため、やりようによっては成長が大きくなる可能性がある業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
評価基準はあまりわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量を考えると金額に似あってないと感じた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
取引先の相手のレベルも高いので、様々な点で勉強にはなる。その後転職したがげんじょうの仕事がすごく楽に思えているほどである。
基本指図されること...続きを読む(全244文字)

【良い点】
自社の製品は他社には全く負けていないと感じた。
またコロナの影響から需要は増えていくと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員を...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有名な病院に自社システムが導入されているので、実際に自分が関わった物が使用されているのを見ると誇らしげになれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

【良い点】
同じようなシステムの導入をしている企業は少ないと思う。
他にもあるかもしれないけど、あまり聞かない。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジシートなる物を使った評価制度を採用しているが、結局は上司・社長の好き嫌いで評価されている部分が否めない。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事内容としては大学病院、国公立病院などの大病院で仕事が出来、とてもやりがいがあります。その中でも病院情報システムという病院運営に対して深く貢...続きを読む(全210文字)

【良い点】
半期毎に自分で目標を立て、上司に報告します。自分で立てる目標なので、意識の向上につながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は...続きを読む(全185文字)

【良い点】
メーカーにしては女性が多いため、働きやすい環境づくりがされていると思われる。自分の職場はたまたま女性が少なかったため、実際のところはよく分からない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社時は、同じ新入社員でも男性が優遇されていると感じることは正直多々あった（花形部署に男性ばかり配属される、上司に「出産でいなくなる女性は上げ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ママさん社員も多く、産休・育休から復帰してらっしゃる女性が多い印象です。フレックス制度や在宅勤務制度、時短勤務制度などは、名ばかりの制度ではな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
世の中の動きと連動していますので女性は働きやすいと思います。
間接部門に関しては転勤ありの社員でも、希望しなければ転勤はまずありません。
また...続きを読む(全99文字)

【良い点】
非常に働きやすいと思います。むしろ、過保護なほどです。女性管理職はかなり登用されやすい環境です。営業系の部署は比率は少なくなりますが、営業企画...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性比率が少ないので、とても優遇されます。ただし、職場に１人か２人しかいないので、女性同士の会話は少ない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
育児休暇はとりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がおらず、結婚後退職や転職により長く働いている方があまりいない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の従業員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかり生理休暇ともいうものがあるが、使っている人は見たことないです。有給はなぜか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休、育休はしっかり取れる。周りの女性社員も育休後復帰している人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で昇進している人は少...続きを読む(全85文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境が整っており、男女による昇進等での差別はないと思われる。女性役職者も存在している。続きを読む(全60文字)