この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は割と取りやすく、男性でも育休を取得していた人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制を謳っているが、利用している人...続きを読む(全207文字)
株式会社ソフト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給は割と取りやすく、男性でも育休を取得していた人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制を謳っているが、利用している人...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
富山県出身、富山県を最終学歴としている社員が多い。中途入社も多少いる。
人柄は基本的には温和で真面目な人が多く、面倒も見てくれる。
上層部は高...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
収入はほぼ上がらない。入社時に学歴が低く、初任給が低い場合年数があっても逆転できない場合がある。それはそれとして、能力評価は適正であったと感じ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当初は外部講習等の履修ができたが、ここ数年は外部講習の機会が少なかった。希望打診もなかったように思う。管理者として、営業的な技術向上を求められ...続きを読む(全193文字)
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基本的には毎日定時で帰ることが出来ました。
業務が立て込んでいる時はそれなりに遅くもなりますが、それもチームで仕事をしているので全然苦ではありませんでし...続きを読む(全152文字)
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色々な仕事を幅広く担当させてもらえる環境。人が少ないこともあるが、その分責任感を持って取り組めます。私は仕入れコストの削減や業務効率化の為に全力を尽くして...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社ソフト |
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フリガナ | ソフト |
設立日 | 1983年6月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 81人 |
売上高 | 8億5300万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 中村全 |
本社所在地 | 〒930-0005 富山県富山市新桜町6番15号 |
URL | https://www.soft-co.jp/ |
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