回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は割と取りやすく、男性でも育休を取得していた人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制を謳っているが、利用している...続きを読む(全207文字)
株式会社ソフト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給は割と取りやすく、男性でも育休を取得していた人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制を謳っているが、利用している...続きを読む(全207文字)
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福利厚生はよくありません。家族手当も付きませんし、量もありません。そのため、辞めて行く人が多かったように感じます。(私もその一人です)資格支援もあまり充...続きを読む(全158文字)
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やはり決められた仕事に対して自分で設定できる点でした。福利厚生については一般的な企業と変わらないと思います。特に研修制度がしっかりしているところは安心で...続きを読む(全156文字)
【良い点】
賞与は2回、7月と12月にあります。基本給はそ...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年2月20日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月18日【気になること・改善したほうがいい点】
残業をする人が多く、定時で帰りづらい雰囲気がある。土日に出勤する人も多く、残業が当たり前の雰囲気がある。
休みはカ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給は自由に取ることが出来たが、顧客の都合で休日出勤がたびたびあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は事前申告制だったため、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
教育体制はあったが、教える側の人間の裁量に任されているため、ひどい人間が教育することもあった。また教えるのが上手い人間であっても結局は本人の...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社員同士は仲は悪くないが、忙しいためそれほどコミュニケーションを取れてはいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
共同で作業する...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職に関して何度も上司に相談したが、
大した解決案も言わず、もう少し頑張れとしか言わなかったこと。引き留めるにし...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社会的にエンジニアは全く足りて居ないため、まだまだ需要は多く存在すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が数多くある中...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
仕事に打ち込みたい人には良いですね。基本社内は静かで集中はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
18時の定時後、謎の休...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
富山県出身、富山県を最終学歴としている社員が多い。中途入社も多少いる。
人柄は基本的には温和で真面目な人が多く、面倒も見てくれる。
上層部は...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
収入はほぼ上がらない。入社時に学歴が低く、初任給が低い場合年数があっても逆転できない場合がある。それはそれとして、能力評価は適正であったと感...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当初は外部講習等の履修ができたが、ここ数年は外部講習の機会が少なかった。希望打診もなかったように思う。管理者として、営業的な技術向上を求めら...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人の入れ替りが激しくそのため転職者が入りやすいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託案件をやる技術がないのなら、普通...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
退職・老後の安心制度
・退職金制度(確定拠出年金制度と併用)
■ 住宅関連支援
・ 社宅制度(規定あり)
・ 住宅融資制度
・ 財形貯蓄制...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生が存在する。
持ち家手当、確定拠出年金(マッチング拠出)があるのは良い。
研修への参加を推奨する雰囲気が強くあるので、いろい...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生のみですので、期待できません。
今後改善する兆しもないため、当分は福利厚生の変化はないものだと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格試験に対しての報奨金や受験料補助は少しずつ拡充されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。他にも細々した福...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社宅はあります。ただ定員が少なく、空き次第の入居になるので、必ず希望通りに入れるわけではないです。家賃もそこまで安くありません。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私はインターン生だったのでかなりシフトも融通を聞かせてくれて、働ける時に出社して勤務させていただきました。社員さんの中には在宅で勤務されてい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
IT健保組合に加入していたのが良かったです。社員旅行や定期的なイベントなども開催されており、社員相互には皆仲が良かったのもあり、過ごしやすか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年休が少ない。新入社員だろうが中途採用だろうが年休がもらえるのは入社して半年後、そして次に年休がもらえる...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
これといった福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や、在宅ワーク時に必要な身の回りのものに対する支援はない。
P...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は特にないが社員同士で交流することでポイントがもらえる制度がある、IT未経験・浅めでも現場で育てる前提、プロジェクトによるがリモート...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社ソフト |
|---|---|
| フリガナ | ソフト |
| 設立日 | 1983年6月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 81人 |
| 売上高 | 8億5300万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 中村全 |
| 本社所在地 | 〒930-0005 富山県富山市新桜町6番15号 |
| URL | https://www.soft-co.jp/ |
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