淀計算センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
就業先によってはパワハラ系はあるが、最近ではなくなっているとは思う。
入社後は、本社の人間と話す機会はあまりない...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験値や年収両方求めるには足りない。会社としてもだが、成長はあまり見込めないと思った方が良い。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低いです。上がる見込みも特にないです。
仕事の都合上仕方がないことかなーとは思います。。。続きを読む(全71文字)

【良い点】
超激安ブラック企業よりかは、少しマシかもしれません。IT未経験はここからはじめるのもありかもしれません。
元気があれば、面接は簡単に通るとお...続きを読む(全182文字)

【良い点】
はたから見られると、なんかすごいことをやっているように見えますし、配属直後は絶対こんなのできないと思います。実際に入社すると、派遣先の方がい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
やりがいは派遣された現場によるみたいです。
聞いた話ではありますが、派遣場所によっては、神のような人もいるそうなのでまずそれでやりがいは...続きを読む(全186文字)

【良い点】
減給はありません。私の周りでは聞きませんでした。
この業界(？)では珍しく賞与があります。
他社へ派遣されるので、よほどの醜態を晒さない限り...続きを読む(全194文字)

【良い点】
派遣だったため、相談に乗ってもらえる上司がいた。
派遣先が合わなかったので、相談後派遣先を変えてもらえた。
新しい派遣先を探す間も給与が頂け...続きを読む(全185文字)

【良い点】
システム運用オペレーターとして派遣されていました。交代制で残業がほとんど有りませんでした。派遣先で気の合う人たちと一緒に仕事ができると働きや...続きを読む(全329文字)

【良い点】
出向派遣がメイン業務の為、
自社の人間関係などに悩まされることはないでしょう。
自分にあった職場へ派遣されれば、スキルアップすることも可能だ...続きを読む(全279文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な派遣業だと、定期的な面談やカウンセリングがあるが、更新か終了かの連絡しかない。プログラミングの研修も働き...続きを読む(全122文字)

【良い点】
スキルアップは自分次第、という感じです。色々なトレーニングがありますが、最終的には主体的にどれだけ取り組んだかで差がつきます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
スキルアップというとそこは難しいかもしれない。会社としてもマネジメントチームを大きくしたいというよりは、ベテランのオペレーターさんを育てたい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
最長で一年間の長期新人研修があり、社会人スキルやエンジニアとしての基礎研修を時間をかけながら受ける事ができる。内容としては簡単なシステムをプ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関しては、全体として満足度が高いと感じています。特に、業務に直結する研修や外部セミナーの受講機会が定期的に提供さ...続きを読む(全447文字)

【良い点】
希望すれば人財チームがキャリアについて相談に乗ってくれる。
研修制度も充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談に乗...続きを読む(全243文字)

【良い点】
入社時に2ヶ月間研修があり、幅広い分野を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろんだが基本的には自主性がないとスキルアップや...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人間性を重視する社風のため、教育も一方的な研修というより、現場での経験を通して成長させていくスタイルです。誰かに聞ける環境が整っているので、...続きを読む(全241文字)

【良い点】
AI関連の講座を受けることはできるようだが、それが実際の業務に活かせるかは不明。ごく一部の人だけがAI関連の仕事に携われる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
経験がなくても自分から立候補して責任ある仕事を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社独特なシステムは多いよう...続きを読む(全234文字)