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地方メディアとしては標準的で安定。営業は数字が反映されやすいが、編集や制作はプロセス評価も行われる。続きを読む(全50文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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カラフルカンパニーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）
株式会社カラフルカンパニーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カラフルカンパニーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カラフルカンパニーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
平等な人事評価制度があるため、活躍に応じて適切な評価を受けることができます。また、結果だけではなく、過程での評価もあるため、理不尽さを感じた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
目標達成に、伴うインセンティブが現金支給だったので、目標達成をした時のモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
評価方法は数字に基づいてになるので、分かりやすいかたちです
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた際は、評価ランクは必ず...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長が部下の業務について把握していない場合が多く、評価が適切でないこともあります。
実際には何の成果もあげていな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
地方の中小企業にしては、ミッションや目標などを細かく設定しようという気持ちはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長と...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制なので、固定残業代が基本給に含まれています。残業をしてもしなくてもお給料は変わりません。ただ、部署や人...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下の運用を行なっているサービスに自身が全く関与していないため、どの様な業務を行なっているのかなどが全く把握でき...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
地元の優良企業なだけに給料は新卒でもかなり良かった。特に周りに遊ぶところもないので知らないうちに貯金はみるみるうちに増えていきました。新卒で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人事考課はしっかりしていて、公正で個人の業績に応じて評価される。期初に上司と設定した課題の達成率が基本。部下の指導育成に熱心な上司ならやりが...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
人事考課制度か、親会社からコピーされているので、地方に会社にしては整っていると思います。直属のマネージャーが一人一人を評価するので、ある程度...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
営業は、目標達成をするとインセンティブがもらえます。毎月もらえるように努力すれば、トータルでそれなりにもらえることができます。しかし、目標が...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
評価基準がしっかりしている
【気になること・改善した方がいい点】
営業向けに評価基準がシフトしており、デザインしたものに対し、
ク...続きを読む(全165文字)
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若くても目標達成すればインセンティブがある。また年に1回海外研修などのチャンスもあり頑張れば待遇も良い。
しかし、年収はほぼ上がらないので30代になる...続きを読む(全159文字)
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親会社の株式会社クイックがJASDAQに上場している会社で、ケー・シー・シーは主に求人情報誌やタウン情報誌、結婚情報誌などを発行している会社。給与は20...続きを読む(全151文字)
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人事評価制度は明確な規定(役職手当等)がありそれに基づいた給与体系を取っている。賞与は業績に応じてだが月給1ヶ月分出ればいい方、その他毎月の目標達成によ...続きを読む(全160文字)
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カラフルカンパニーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
福利厚生は申し分なく、特に不満もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい福利厚生の導入には腰が重いかと思います。従業員の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
何年経過してもペア上司が付く体制があるので、安心して仕事ができる環境がある。各レイヤーに応じた研修も充実しています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
東証プライム上場グループであるため、新規事業の推進力があります。紙のイメージが強いですか、Webやコンサンルティング事業も主軸になってきています。続きを読む(全79文字)
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地域の飲食店や美容、住宅、観光など、生活者の身近な情報を発信でき、地元の魅力を自分の企画で広められる点が大きなやりがい。続きを読む(全60文字)
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紙媒体からWEB中心へと転換が進んでいるが、広告単価の低下や地域市場の規模の限界が課題。続きを読む(全44文字)
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地域企業としては制度が整っており働きやすい。繁忙期はあるが、全体的には落ち着いた勤務環境。続きを読む(全45文字)
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取材や制作の締切前は忙しいが、基本的には調整しやすく休暇も取りやすい環境。営業は顧客対応次第で変動。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
個人事業主に近しい規模の顧客も多いため、地域密着で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業は体育会系の仕事。
働きや...続きを読む(全174文字)
回答者：
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【良い点】
地方中小企業の中では女性が活躍している会社。管理職も数名おり、社内でロールモデルとなる人はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
トッ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
子育て面における働きやすさやすさは随一。だが、中には子育て層だけ不公平という見方もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
今では改善...続きを読む(全151文字)
広告・マスコミ(出版業)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
編集や営業など専門職は経験・成果に応じて評価されやすく、年功序列に偏りすぎない査定制度がある。残業代も支給され、賞与も比較的安定している。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定期的にお互いを評価するシステムがある
部門や役職を問わずに、名前も表記しないで評価ができるのは、自由に書くということに担保としてよいと思っ...続きを読む(全230文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ランク制度によって昇給が明確化されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低め、各種手当で額面を調整している。編集部は裁...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は高い方ではなく、残業代によって稼いでいた。毎年面談はあったが、評価制度は明確にわかりにくかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年功序列ではないですが、きゅうりは上がっていく形でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を正確に評価されているのかが不明でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は決して低くはない。編集プロダクションとしては高い水準ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、当然...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
働いた分一応給与には反映されていたかとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間、徹夜など勤務時間と作業量を考えると妥当...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収は出版業界のみならず、全業界を見渡してもトップクラスの水準です。30代で年収1,000万円を超えることは珍しくなく、40代以降ではさらに...続きを読む(全493文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるかどうかで評価されます。残念ながら実際にどんな仕事をしているかについてはあまり評価されません。続きを読む(全76文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく安い。それだけ。良い点がなせぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安過ぎて話にならない。それ以外の言葉がありません。何を書...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
カラフルカンパニーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カラフルカンパニー |
|---|---|
| フリガナ | カラフルカンパニー |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 195人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中井義貴 |
| 本社所在地 | 〒921-8002 石川県金沢市玉鉾3丁目29番地 |
| 電話番号 | 076-292-1111 |
| URL | https://www.colorfulcompany.co.jp/ |
カラフルカンパニーは1983年4月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は195人です。
NOKIZAL ID: 1574719
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