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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高橋上田設計事務所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高橋上田設計事務所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高橋上田設計事務所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高橋上田設計事務所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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1.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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高橋上田設計事務所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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高橋上田設計事務所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育の体制として、受けたことも無かったですし、これからどんな人を対象にどの時期に、どの内容を指導・教育できるか。体...続きを読む(全180文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計自体、下請け業務のためスキルアップは見込めませんが、他の事務所では出来ないようなごみ処理施設や処分場などに携わる事ができます。ただし他では...続きを読む(全207文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これに関しては、まったくと言っていいほど皆無だと思われます。そのような教育制度は当然ありませんし、上が下をきっちり教育するようなこともありませんので、個人...続きを読む(全156文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高橋上田設計事務所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は育児休暇を取れると聞きました。昔は無かったと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員以外のほとんどの技術社員が男性のた...続きを読む(全177文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の事務所がなかなか行わない、生産施設設計に特化しているので、ライバルが少ない為、受注はあると思われる。社員の退職...続きを読む(全171文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工場・生産施設の設計がほとんどで、デザインをする設計を行うこと等は一切ない。○○重工や○○造船等からの受注がほとん...続きを読む(全170文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はほとんど男性です。ビル自体も古くトイレなど和便器で不衛生感があります。(男子も同様)更衣室は、通路兼ロッカー置場で男女混合です。当然着替...続きを読む(全183文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をエラーなくこなせば、人に干渉されること無く、自由に社会生活が送れます。また仕事でエラーをしても特に罰則などペナルティもありません。仕事を...続きを読む(全222文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境系や生産系の設計自体は、今以上の成長は見込めないものの、現状維持で続けていけると思います。ただし社内の状況を考えれば、現状維持は非常に難し...続きを読む(全186文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は、特別な届出などなく自己申告で自由に取れます。遅刻、早退も自己申告で自由です。タイムカードはありますが、内容についてとやかく言われる...続きを読む(全211文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に低賃金!残業は30時間/月を上限として出ます。ただし毎月それ以上の残業時間のため再月同額です。経営自体、前社長(現会長)時代の借金に現...続きを読む(全185文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的大規模の設計が多いが、すべて下請け業務であり建物用途も90%は環境系(処理場)や生産系施設(工場、倉庫)のため面白みややりがいとは無縁。...続きを読む(全207文字)

株式会社高橋上田設計事務所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年12月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
コンサルタント(建築・土木関連)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境が最悪。残業時間に制限があるためサービス残業が当たり前。労基に駆け込めば一発アウトの待遇。
ただし、仕事の規模は大きいため勉強にはなる。人間関係...続きを読む(全158文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

社会保険労務士法人大槻経営労務管理事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別、勤続年数に関係なく、意欲と能力があれば早期にキャリアアップできる環境が整っている会社でした。社内の研修制度も充実しており、特にステ...続きを読む(全129文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CourseraやUdemyは多くの講座が受講可能です。またグローバルの研修もあります。英語のみです。続きを読む(全57文字)

株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に新しいことに取り組める雰囲気があります。やる気次第な感じがします。新しいことに対しては否定的な意見があまりないです。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署で評価に差がある。個人的には能力がある人ほど評価ぎ厳しい部署にいき、能力がない人ほど評価があまい部署にいってす...続きを読む(全150文字)

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐにできなくても優しく丁寧にサポートしようとする雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないので教える側が足りない。...続きを読む(全101文字)

株式会社ジェイテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)

株式会社スタッフアルファコミュニケーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修内容などイベント屋らしい個性的な内容になっており、参加する側も企画側も楽しく挑めるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によるとは思うが、よく教育はしてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれば、他社を経験している上司が良い。どこの会社...続きを読む(全126文字)

セガサミーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩たちは手取り足取り教えてくれたので、成長するスピードが早かったのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に成長し...続きを読む(全82文字)

株式会社SHTの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教材の貸し出し、資格やスキル用に動画を視聴できる環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の案件に行けないので経験を積めな...続きを読む(全126文字)

高橋上田設計事務所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高橋上田設計事務所
フリガナ タカハシウエダセッケイジムショ
設立日 1979年1月
資本金 4500万円
従業員数 38人
代表者 上田文人
本社所在地 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目4番21号
電話番号 06-6533-0972
URL https://www.tuae.co.jp
NOKIZAL ID: 1504328

高橋上田設計事務所の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。