株式会社高橋上田設計事務所

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 18年前
• コンサルタント（建築・土木関連）

労働環境が最悪。残業時間に制限があるためサービス残業が当たり前。労基に駆け込めば一発アウトの待遇。
ただし、仕事の規模は大きいため勉強にはなる。人間関係は...

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 18年前
• コンサルタント（建築・土木関連）

頭でっかちの組織で年寄りが多い。
サービス残業当たり前、給料遅配、ボーナスなしは当然で、一部でパワハラありのいわゆるブラック企業。
会社自体に借金が多いた...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 9年前
• その他の建築・土木関連職

これに関しては、まったくと言っていいほど皆無だと思われます。そのような教育制度は当然ありませんし、上が下をきっちり教育するようなこともありませんので、個人...

回答者：

• 年収？？万円
• 50代前半
• 男性
• 13年前
• 設計
• 主任クラス

バブルの煽りが少しずれて訪れて現れた時期に在職していました。
労働組合が在ったにも関わらず、賞与は寸志で、給与すら遅配する始末でした。
連日の深夜業や、休...

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 13年前
• 設計

中小企業としては珍しく、出産・育児休暇を実践していました。
なので、その分、社員は生産性をあげなくてはならないので、仕事の負荷が掛ってくるのも事実です。し...