日本システックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生、社内制度はしっかりしていると思います。残業代もしっかり出ますし、休日出勤した時は代休をもらってました。部署によりますが休日出勤賃金を...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にスキルアップに対して会社の補助はありません。なので自分で意識を高く持って自分で頑張るしかないです。中小IT...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的な福利厚生等は充実していると思う。所謂中小企業ではあるが少なからずの利益は上げていた。ボーナスは売り上げに比例するので、そこまで多くは出...続きを読む(全217文字)

【良い点】
残業代はきっちり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業にありがちな、基本給を少なくして技術手当等で補っている。
このため残...続きを読む(全179文字)

シャープの子会社の仕事を請け負う会社。
よって会社の業績はシャープの業績と連動する。

シャープ依存体制を脱却しようと頑張って入るが、そもそも儲かる業界で...続きを読む(全103文字)

・社員間の仲は非常に良く、社員間のコミュニケーションを大事にしたい人にはとてもよい環境だと思います。
・管理職も困ったら相談に乗ってくれるので、相談しや...続きを読む(全159文字)

・仕事が忙しいと休日出勤が多くなりがち、繁忙期になると有給休暇を取ることが難しくなりがちになってくる。
・仕事には波があるため、一つのプロジェクトが完了...続きを読む(全152文字)

結構早い段階でチームのリーダーを任せていただくことが多いので評価のスキルだけでなく、色んな方面でのスキルを磨くことが出来ると思います。
あとは社内だけで...続きを読む(全168文字)

携帯電話の評価業務が多いため、評価業務に関する技術は結構身につく環境と言えます。
評価業務を続けているとリーダーも任せていただくことがあるのでスケジュー...続きを読む(全156文字)

【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)