回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味で自由に仕事が進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が終わらない業務量。フレックスが認められていなかった...続きを読む(全107文字)
株式会社ホットスタッフ
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【良い点】
良い意味で自由に仕事が進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が終わらない業務量。フレックスが認められていなかった...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
CMもタレントを起用し知名度も上がり営業しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は大きくなったが中身が昭和の為、男尊女...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やっただけお給料に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のお給料はそこそこいいが、ボーナスがないので年収にすると業務量に見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
辞めると伝えたら、すぐに退職を受け入れてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由を伝えた際に、それに対する改善案がなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やる事をやっていれば歩合も毎月入る
【気になること・改善したほうがいい点】
評価もいまいち曖昧。基準は数字だが、成績悪い人でも社長のお気に入...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
営業、管理職でしたが業務の進め方や時間の使い方は自由だった
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多く残業は当たり前。担当...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
色々なスタッフさんがいるので、臨機応変に対応する能力が身につきます。仕事ができる人は多いイメージですが、キツイ人も多かったです。事務とかは働...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々同じ業務だが、毎月少しルールが変わったりするのがややこしかった。1人でもミスしたら改善しようと、ルールが、追...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社した理由はフレックスで、自分のスケジュールに、合わせて時間調整できると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際、フレッ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
20代の人は働きやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな若い、役職も若い。離職率が高いため、20代ばかりで構成さ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
親身に話を聞いてくださった。
何か問題が起きた時も相談に乗ってくれたり、とても対応が素晴らしかった。やりたい仕事もすぐに紹介してくださった。...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
地方でしたが、できる限り自由な社風のオフィスワークは当たりだと思った。飲食は個人的に苦手な分野なので大変だったけど、それなりにいい経験になっ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務は月初が忙しく、300企業ほどの請求業務をしていました。請求書を18:00までに企業に送らないといけないため...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
派遣社員として働いておりました。
月1で顔を出してくださり、気さくに話しかけてもらいました。
一度派遣先に見学のようなものもあり、雰囲気を知...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
二度と働きたくない
【気になること・改善したほうがいい点】
担当が最低すぎる
ころころ担当者が変わり、新しい担当も全てだめ。
話を聞かないし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
正社員登用があると何回も話をしたが、3ヶ月後に切られた。
転職した意味がないし、途中で切られて生活が困る。こちらの理由ではないのに、自己理由...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実しており、オフィス内にはウォーターサーバーやソフトドリンクが設置されていて、好きなタイミングで自由に飲める環境でした。仕...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
男性は1割ほどで、ほぼ女性ばかりだった。苦手な人はしんどいかもしれないが、同年代が多く話やすい環境でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスだが、月初は忙しいので、7時から22時までいなければいけない日もある。そして、中間に残業した分、早く帰...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月訂正会議があり、ミスした一覧が用意される。またミスした人は改善案等を発表。少しのミスも許されないのだが、月初...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が高いので、成長できないと思う。古株は残るが部下は辞めていく。改善すべき点を後回しにしている印象。...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給は18万からスタート。年2回の昇給チャンスも微々たるもの。賞与に至っては2回と言ってるが、1ヶ月分しかもらえ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月初はとにかく忙しいので、休めない。中間も暇ではないが、月初働いた分、帰らないと残業発生するため、結局忙しい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事務は以前は支社長の独断ですべて決まっていたが、事務の管理職と支社長の評価できまるようになったのと、評価基準もしっかり設けられていて
なにが...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
土日祝休みなこと。以前は祝日も出勤だったがいつからか休みになった
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードの処理が多くなる月初は...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 株式会社ホットスタッフ |
|---|---|
| フリガナ | ホットスタッフ |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 4950万円 |
| 従業員数 | 254人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 蜂須賀淳 |
| 本社所在地 | 〒444-0009 愛知県岡崎市小呂町字4丁目60番地1 |
| URL | https://www.hotstaff.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。