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トップライズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トップライズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

トップライズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トップライズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトップライズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トップライズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

トップライズの 職種別年収

職種別年収

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

トップライズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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1.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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トップライズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トップライズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

トップライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
税金対策で一時金が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の売上が年5億でも平均年収にすらいっていない
中央値であり残業代はほぼほ...続きを読む(全112文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確でない点
どれだけ物件をこなしても給料には反映されない
元請ガチャに...続きを読む(全105文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列のカラーが強く、長く続ければそれなりに上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良くても悪くてもさほど賞与に差が出ないた...続きを読む(全119文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は年々上がる。
努力次第で年上と並ぶこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の社風。
その為、どれだけ頑張っても
...続きを読む(全191文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トップライズの 他のカテゴリの口コミ

トップライズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には優しい人が多く、気さくな方が多いです。
年齢的には若い人が多いのですが、ご年配の方もいますので、ジェネレーションギャップは感じる事...続きを読む(全187文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えても、上司に退職を許すかどうかはこっちが決めるようなことを言われ...続きを読む(全196文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に生きる人はよい環境
土、日曜日、GW、お盆休み関係なしに働ける(ただし残業代は出ない)
また、自分自身の価値観を高めたい人はよいと思う...続きを読む(全142文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長はある会社
大規模な現場もできる
倒産はないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
個人への還元はない
10年以上働く意思がある...続きを読む(全95文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理部の仕事してますアピール
周知はしました実行するかは個人の判断です
【気になること・改善したほうがいい点】
充実しているように見えて行使...続きを読む(全96文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界未経験でもとりあえず現場をあてがわれるので成長ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
威張ったゼネコンの対応
頭の悪い作業員の...続きを読む(全86文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働環境が過酷なため成長はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
1人で5現場みることになり
1人でみているためフォローがない
体調...続きを読む(全93文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はいい
パワハラもいるが、優しい上司はいる
嫌味たらしい人間はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はダメダメ
管理部、しい...続きを読む(全87文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長は確かにできる会社ではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が少ないのは皆申告していないから
申告すると管理部がうるさ...続きを読む(全108文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く成長させて手伝いをしてほしい
自分の担当する現場をいくつか渡したい
その思いからほったらかしにはならない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ラストリゾートの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 女性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は1ヶ月に1度社長とマンツーマンで年収面談があり直談判をしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が出ていないカウンセラーに...続きを読む(全95文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理の場合、技術的な難易度や担当物件の規模、品質の達成度が評価に大きく影響します。
特に工期の遵守と安全管理の徹底は、高い評価につながる...続きを読む(全175文字)

株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社の事務よりいいとおもいます。
評価制度もしっかりされており、自分がどの点が評価されているか、どの点が改善が必要かがわかりやすい。
【気に...続きを読む(全100文字)

生和コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は自身がしっかり営業して案件取得して受注につながればその案件の歩合給はもらえる。売っている商材が高額なので、担当者ベースであれば年に2本...続きを読む(全210文字)

日本道路株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はかなりもらえる
手当もかなりつくので稼ぎたい人は良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や転勤が多すぎてプライベートが安...続きを読む(全80文字)

共同カイテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期の時は残業時間40時間超えることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の時だけ残業が多く繁忙期じゃない時は給料が少ない...続きを読む(全90文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の場合、固定給が28.8万円です。
契約が取れるとインセンティブがでます。売上に対しての2%程です。一件の契約の売上としては平均9千万程...続きを読む(全152文字)

国土防災技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給については標準労働時間が7時間であることを考慮すると、一定程度もらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の賃上げに追...続きを読む(全183文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出向をすると、人事の管理外になる。そのため、本社にいる人のほうがキャリアがあがりやすい。若い時はとくにその場にと...続きを読む(全84文字)

株式会社太平エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状は役職定年がないため年を取っても年収が減る可能性が低い点があげられます。何歳になっても体とやる気があれば仕事を続けられる環境があります。...続きを読む(全153文字)

トップライズの 会社情報

基本データ
会社名 トップライズ株式会社
フリガナ トップライズ
設立日 2003年11月
資本金 8000万円
従業員数 100人
代表者 池田富洋
本社所在地 〒540-0039 大阪府大阪市中央区東高麗橋1番12号北浜センタービル
電話番号 06-6945-1368
URL http://www.toprise.co.jp/
トップライズは2003年11月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は100人です。
NOKIZAL ID: 1613426

トップライズの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。