この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
このころに男女均等の給与形態となったが、黙ってると、仕事上は男女の差は存在していた。だが、本人のやる気次第では、性別関係なく仕事を得ることができる環境では...続きを読む(全169文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ムラタシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ムラタシステム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にムラタシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ムラタシステムの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
3
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇の取得は容易で、育児休暇明けは出張や残業などが減り働きやすくなった。
有給の取得も個人の裁量である程度自由に取得する事が出来るため、
子供が風...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特殊分野が多いため、中途を入れて即戦力とも行かないため、結婚などを機に優秀な女性社員に辞められるとダメージが大きいため、それなりの対応もしてくれ、長く働け...続きを読む(全166文字)
全3件中3件表示
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ムラタシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 12年前
- マーケティング・企画系管理職
- インターン
【良い点】
オフィスが非常に綺麗で、かつカフェも併設されているため、ストレスフリーな環境で仕事をすることができました。
また、パーテーションなどでの仕切り...続きを読む(全204文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2018年3月23日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 8年前
- その他のサービス関連職
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
もともと音楽がすきなので音楽関連の仕事がやりたいと思い、アルバイトとして入社しました。新しい音楽に出会えて、毎日ワクワクしながら出勤です。それ...続きを読む(全177文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2021年6月27日在籍時期：2006年頃
投稿日：2015年11月24日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 18年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 正社員
年収は少なかったですね。残業は当たり前、深夜残業、徹夜も何回もありました。残業代の有無については、お察しの通り^^;
毎月、個人達成率という評価制度があり...続きを読む(全167文字)
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- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（1件）
ムラタシステムの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小規模な案件から大規模な案件、幅広い業界の物流センターや生産工場などの倉庫管理システムおよびマテハン制御システムの立ち上げに携われます。普通に...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
プロジェクトがそこまで立て込んでいなければ残業がない月もありますし、残業あったとしても多くの方は8時前後には帰宅されている印象でした。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
始業の○分前までに出社しないといけないという暗黙のルールもない。
最初のうちは早めの出社を心がけたほうが良いと思うが、
基本的に始業時間の5分...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
新卒入社後、約3ヶ月間外部研修を受講します。
ビジネスマナー、プログラミングについて基礎から学べるため
未経験からでも成長できる環境だと思いま...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
入社5〜10年の間は社員寮に入寮できます。
ガス電気水道込みで家賃5000円/月程度なのでお得です。
豊橋、福岡事業所には社員寮がないためアパ...続きを読む(全189文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内には女性がとても多く７割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ムラタシステムの 会社情報
| 会社名 | ムラタシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ムラタシステム |
| 設立日 | 1987年3月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 60億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石山敏彦 |
| 本社所在地 | 〒601-8326 京都府京都市南区吉祥院南落合町3番地 |
| 電話番号 | 075-672-8320 |
| URL | https://www.murata-system.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1197333
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