この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によってはリモートワーク、フルリモートで働いている人もいたので、小さい子供がいる方や親の介護などがある方には働きやすい環境が用意されていたと思う。続きを読む(全80文字)
株式会社トリサン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トリサンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トリサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によってはリモートワーク、フルリモートで働いている人もいたので、小さい子供がいる方や親の介護などがある方には働きやすい環境が用意されていたと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性のほうが多いのでは?と思うくらい若い女の子が多い。普段は出向に行っているためか、たまにぞろぞろと帰ってくると和気あいあいとしている。男はわ...続きを読む(全199文字)
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育児休暇に関しては寛容だと思います。
まだまだ発展途上な所もありますが、労働環境に関しては社長の意向もあり企業努力が伺えます。
また、お子さんがいらっ...続きを読む(全164文字)
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男性からの視点だが、出産や育児をできる環境では無いと思う。仕組みはあるが、新しい会社なので制度が利用された事がないのではないか。スキル重視な職種なのでキャ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
評価制度があったのは良かった。リーダー全員で一人一人の評価をしたあと、更に各人を比較していくので、一人のリーダーだけの主観的な評価にならない。...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員は全員何等かの委員に入る。例えば美化係など。そのチームが率先して部屋の美化に努めたりルールを策定して全員に共有する。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ゲーム業界が初めてだったが、一つのゲームを作るのにホントに多くの人と関連会社が関わるので、いい経験になった続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があることはいいが、中途の人に対しては求めるlevelが高いため、実際より低く評価されがちになる。続きを読む(全73文字)
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残業時間がゼロの月はなく、自分の場合は大体50時間前後は残業があります。
普段はあまり気にしていませんが、落ちてる時に長めの残業や休日出勤が続くと相当キツ...続きを読む(全171文字)
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やりたいと言えばやらせてくれる環境が良いです。
責任は大きくなりますがスキルアップが出来、未経験の分野へのチャレンジにも寛容です。
また、社内のマシンには...続きを読む(全119文字)
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プロジェクトごとに何人かのチームでまとまって業務にあたりますが、個人のスキル頼みなところがあって、出来る人に多く仕事が振られている気がします。
自分自身も...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価制度を導入していて、年に一回の面談から昇給など待遇面での更新が行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の気になる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
3Dソフトや動画関係のプラグインは豊富にあるので、空き時間に勉強することができる。またネットワークレンダリングの設備もあって申請すれば利用する...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
設立当初より女性の産休の取得と服飾については、他の企業と比べてかなり進んでいます。女性の職員数も多く、りそなグループとしての良さを受けていると...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部署や業務内容にもよるが、全く有給休暇が取れないことはなかったと思う。
人事評価も偏りなく、評価されていた方だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に働きやすそうな印象です。産休・育休を取得されている方が多いです。時短勤務制度もあり、役職者の方もそういった制度を利用されています。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性でも役員がいるなど女性の働きやすさには力を入れていると思うが、現場によっては人数が少ないため、ライフイベントがある際は働きづらく感じるかも...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の管理者も多く、女性だからと昇進が難しいことはない。男女比率も女性8割のため、様々な働き方、仲良くなった人に相談も可能で安心する。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わず、昇進はできていたように思う。
産休育休を取得して、復帰している社員も知る限りでも複数人いた。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社トリサン |
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フリガナ | トリサン |
設立日 | 2008年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 鳥山進 |
本社所在地 | 〒530-0028 大阪府大阪市北区万歳町3番20号北大阪ビルディング6F |
電話番号 | 06-6147-5521 |
URL | https://torisan-net.com/ |
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