トリサンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
人によってはリモートワーク、フルリモートで働いている人もいたので、小さい子供がいる方や親の介護などがある方には働きやすい環境が用意されていたと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
評価制度があったのは良かった。リーダー全員で一人一人の評価をしたあと、更に各人を比較していくので、一人のリーダーだけの主観的な評価にならない。...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員は全員何等かの委員に入る。例えば美化係など。そのチームが率先して部屋の美化に努めたりルールを策定して全員に共有する。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ゲーム業界が初めてだったが、一つのゲームを作るのにホントに多くの人と関連会社が関わるので、いい経験になった続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があることはいいが、中途の人に対しては求めるlevelが高いため、実際より低く評価されがちになる。続きを読む(全73文字)

知人の話を聞いても、他社より女性の方が多く在籍されているので働きやすいのかなと思います。続きを読む(全44文字)

幅広い業務請負をしている会社なので、とても強いと思っています。続きを読む(全31文字)

残業時間がゼロの月はなく、自分の場合は大体50時間前後は残業があります。
普段はあまり気にしていませんが、落ちてる時に長めの残業や休日出勤が続くと相当キツ...続きを読む(全171文字)

やりたいと言えばやらせてくれる環境が良いです。
責任は大きくなりますがスキルアップが出来、未経験の分野へのチャレンジにも寛容です。
また、社内のマシンには...続きを読む(全119文字)

プロジェクトごとに何人かのチームでまとまって業務にあたりますが、個人のスキル頼みなところがあって、出来る人に多く仕事が振られている気がします。
自分自身も...続きを読む(全168文字)

【良い点】
かつては（文化的に）悪い話を聞く事が多かったが、入社してみるとそれらの点については特に問題を感じなかった
昔から在籍している同僚に話を聞いてみ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後自然と減ってくるとは思うけれど、親会社のNTTデータから転籍してきた能力の低い年配管理職の割合が高く、部下が苦...続きを読む(全81文字)

【良い点】
金融系のシステム開発に加えて、公共・法人分野もあることはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアはコミュニケーショ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
幹部や交流会で話す社員の方々、皆良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
参画できる案件数にも限りがある印象。
会社と...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ITや自動車の知識取得
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業とはいえど、家族経営の工場が多く企業体であるとは言えない。ただ、それも...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行けると言われていた現場に行かせてもらえなかった
元々ITと異なる業務をやりたく、いろいろな企業と面接をさせて頂き...続きを読む(全211文字)

【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)