フジテックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全53件）

【良い点】
福利厚生、残業は全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は約20時間と求人にも面接時にも言われたが実際は80時間ほどある点
ここ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
英語とか中国語とか勧めてくる。
業務量の調整も余裕もない。やるだけ損です。
やりたいと思った人のみ応募すべき
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

慢性的な人員不足はいつまで経っても変わらない。他部門から能力がある人を引き抜いていくので結局は人手不足のまま。
最近では客先の要求も厳しくなり・覚えること...続きを読む(全475文字)

上の命令のみ従うところ。
自身の考えを実践できないため。続きを読む(全28文字)

年功序列及び上司に好かれるかがポイント。続きを読む(全20文字)

メンテナンス部門をどう立て直していくか。続きを読む(全20文字)

面白みはない。
とにかくたくさんある雑用に似た仕事をこなしていくイメージ。続きを読む(全37文字)

現状を理想だけで考えてる。実情を全く知らない続きを読む(全22文字)

女性は優遇される。続きを読む(全9文字)

スキルは身につかないと思う。続きを読む(全14文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。安定業界なので今のところ下がったことはないが、ベースアップ分しか上がっていかない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全358文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でも同じかと思うがチームリーダーなどに業務が一極集中しがち。
個々人で担当業務があるが管理監督は結局リー...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気でなかなか取りたいと言えない。そもそも人員に余裕がない、または不測の場合を補うスケジューリングができて...続きを読む(全219文字)

【良い点】
大企業だけあり制度は整っていたように思う。完全週休2日でした。
特に準社員は残業はなくすぐ帰れた。正社員の方も女性は早く帰る人が多かった。
男...続きを読む(全196文字)

【良い点】
選択肢がなかったので10年前ではなく、
25年以上前の話で恐縮すが、当時は新入社員歓迎会、親睦会、忘年会やボーリング大会など、普段の業務以外で...続きを読む(全202文字)

【良い点】
約25年以上前の話ですが、課長クラスでも大きな裁量が持たされ、私の配属となった基準化推進課の課長はとても頼り甲斐のある方でした。新入社員である...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新入社員でも可能な限り大きな仕事を任せてくれる雰囲気がありました。
当時私には海外研修出張(ドイツ)の話もありましたがまだ社会人一年生で結果を...続きを読む(全267文字)

【良い点】
主任へ昇格するには自己啓発の講習を受講し、かつ上長の推薦が必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
推薦に関しては運です。
また推薦...続きを読む(全201文字)

【良い点】
仕事に関してはある程度任される事が経験年数に応じて増えるので、やりがいはあると思います。
また、一人もしくは二人での現場作業メインなので事務所...続きを読む(全206文字)

【良い点】
同年代と比較すると年収は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、プライベートの時間は殆どありません。
例えば平日勤務ですと場...続きを読む(全230文字)

【良い点】
新築時に安く売り（叩かれ）、保守やリニューアルで利益を上げるビジネスモデルであり、設置できれば建物がある限りエレベータも存在し続ける為、会社の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的にはいつも忙しい状態が続くが、事前にきちんと上司に相談・報告すれば、有給もある程度融通がききます。（当然のことかもしれませんが、、）
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
近年業績が良くボーナスが多い為、年収は増加傾向です。
残業も多く大変ですが、やった分はきちんと支給されるので、そこは大変良いと思います。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業代は100%つく。部署によっては土日祝休みですごく働きやすい環境にあるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
世間並みに産休、育休の取得は可能。一般職、主務職では業務遂行上において男女の差別は無いと感じる。(今の世の中、それ位は当然と思うが、あからさま...続きを読む(全224文字)