東建コーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全161件） 3ページ目

【良い点】
男女差は殆ありません。結果を出すか出さないかです。
ただ昔は男社会だったため今の上層部には必然的に男性が多いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
インセンティブには男女関係ないし、むしろ女性のほうが営業しやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日でも繁忙期は出...続きを読む(全196文字)

【良い点】
性別を問わず契約を取れる人が正義なので、女性でも関係なく昇給、昇格できると思う。続きを読む(全46文字)

【良い点】
女性の店長もいらっしゃいますし、育休産休も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の1人出勤だとたまに変なお客様が来た...続きを読む(全80文字)

【良い点】
生理休暇があり、支店の上司にもよるが毎月取得できる。支店の上司が積極的にとっていればかなりとりやすいが、支店に女性社員がいない場合などはなか...続きを読む(全209文字)

【良い点】
あまり産休育休を取ってる方はいなかった続きを読む(全25文字)

営業会社のため、中途で女性はたまに入社してくるが、半年ほどで辞められる方がほとんど。新規開拓がメインのためなかなかメンタル的にも厳しいのでは。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ちゃんと契約を取れていたら出世ができる会社でした。営業の会社なのでしっかり結果を出した人が偉い、年功序列ではなく、若くても女性でもやはり契約...続きを読む(全171文字)

【良い点】
休日出勤すると代休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった残業代が支給されているので、休日出勤しても残業代が支給されない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に女性や男性といった偏見などはないと思いました。女性の方でもしっかり契約を取って稼いでいる方はいっぱいいました。むしろ女性の方が契約本数が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
男性が多い職場のため、あまりくどくど言われることは少ない。逆に女性社員が少ないことで重宝される。契約さえ取れれば役職を持てる、実力重視の会社。続きを読む(全77文字)

【良い点】
性別を問わずに働ける環境はあると思います。特に昇給や昇進に関しても、男女の違いは感じられませんでした。インセンティブや報奨金の額が大きいので...続きを読む(全206文字)

【良い点】
ホームメイトの店舗営業の社員は女性が多く、店長も女性の方が断然多かったです。産休休暇を取っている方が多く、私が在籍中でもすでに取りやすそうな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
上長は女性に優しい。
ハラスメントを恐れすぎて強く言えないような雰囲気。
むしろ仲介の女性の方がよっぽど怖い。
強い人しか残らないからか、全...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性にとっては厳しいかもしれませんが、働くやすい職場づくり活動やイベントが進んでいるので、これからだろうと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
生理休暇という制度があり、女性社員は使っている人が多い。男性ばかりの職場で使いづらいと感じるかもしれないが、上司に連絡すれば当日の連絡でも必...続きを読む(全197文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務が充実していて子育てしながらでも働くことができるのが良いです。育休もしっかり取れ、子供の発熱等で早く帰る際もあまり嫌な顔を...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性でも独身者なら働けるが既婚者だと家庭の時間が作れずどんどん辞めていく。
朝は早くないが残業がデフォルトな為成果を出さなければみなし残業分...続きを読む(全169文字)

【良い点】
女性の場合、訪問時にしつこい！と怒られるリスクが明らかに低いと思う。私が初訪で怒鳴られ、今にも殴られそうになったお客様の所に女性が訪問したら...続きを読む(全237文字)

【良い点】
男女の差をほぼ感じることなく働くことができると思います。男性でも女性でも実力があり、アフターフォローがきちんとできる人がお客様からも社内でも...続きを読む(全180文字)

【良い点】
男性が比較的に多いので、コミュニケーションがちゃんと自分から取れる方なら向いているかなと思います。でも優しい方ばかりなので安心して欲しいです...続きを読む(全179文字)

【良い点】
支店の雰囲気によると思いますが、育休など取りやすいと思います。
会社もダイバーシティ推進しております。

産休後復帰したら、時短勤務が利用で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
近年は女性社員の比率が増えてきています。子育て世代でも時間の融通や有給休暇なども取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性管理者は多かったように思います。女性も頑張れば評価してもらえる点は良いと思います。女性ならではの視点も不動産屋は大変役立つので、そこは強...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性の方も活躍されています、中にはバイタリティが強く年収1000万円を切ったことがない女性社員さえいます。性差さえも度外視した評価が行われて...続きを読む(全180文字)