【社員から聞いた】あまり新しいことを取り入れるような風潮はないらしい。続きを読む(全35文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
阪神高速技研の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪神高速技研株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に阪神高速技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪神高速技研の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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阪神高速技研の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- やりがい(4件)
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阪神高速技研の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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阪神高速技研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2012年頃
投稿日:2015年8月29日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年12月11日【良い点】
路線事業なので、無くなる心配は無いに等しいのかな?
裏返すと成長性も無いから、将来性は年功を積んで社内での立ち居振る舞いを
どうするかを考え無...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年6月11日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月31日在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年3月2日【良い点】
福利厚生は非常に充実していると思う。他の会社についてはよく分からないが、一通り揃っている印象。
きんでんのグループ会社であるので仕事は無くなら...続きを読む(全184文字)
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- やりがい(4件)
- 年収・評価制度(1件)
- キャリアアップ(0件)
- 福利厚生・環境(3件)
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- 社員・経営陣(0件)
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- 入社後のギャップ(2件)
- 退職理由(0件)
- 企業文化(1件)
阪神高速技研の 他のカテゴリの口コミ
チームで動く場面が多く、社員の皆様のチームワークが強いイメージである続きを読む(全34文字)
阪神高速道路のコンサルティング業務であるため、事業領域は限られる続きを読む(全32文字)
家賃補助やカフェテリアプランが存在している続きを読む(全21文字)
入社して半年間は残業がなく、優良だと感じました続きを読む(全23文字)
女性社員の割合も多く、働く環境として整っている続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社は民営化前、道路公団であり現在でも給与関係は公務員とほぼ変わらないぐらいである。基本は年功序列で昇給していく。自身はキャリア採用でしたが...続きを読む(全296文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社の一つなので、親会社の仕事がメインであるがほぼ依存しているので、技術力など今後の成長はあまり期待できな...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はベネフィットで年間70000ポイントほど使用できる。
内容についても、豊富で家族や個人の趣味にも使えて満足している。
【気になること...続きを読む(全160文字)
【社員から聞いた】インフラに携われるのでやりがいはある。
【本・サイトで調べた】高速道路に携われるので車が好きな人などには向いている仕事。
【...続きを読む(全137文字)
【社員から聞いた】年間でポイントが貰え、それを自由に使える。
【本・サイトで調べた】年間ポイントが付与される。
【イベントや選考を通して感じた...続きを読む(全100文字)
商社・卸(その他)の組織体制・企業文化の口コミ
挑戦する機会があるが、与えてもらっているというよりは人手不足で重い仕事が降りてきていると感じる。続きを読む(全48文字)
社内独自のカルチャーがあり、これに全ての社員が共感していると説明会時に聞いた。続きを読む(全39文字)
カルチャースクールや海外留学経験が長い人が多い。続きを読む(全24文字)
若手社員にも意見を求められる風土があり、挑戦を奨励する文化が根付いているが、成果主義の側面も強く、個人の実績が評価に直結するため、自己管理能力や高いモチベ...続きを読む(全88文字)
トヨタとの関係性が深く、社風においても少なからず影響を受けていると社員の方は述べていた。続きを読む(全44文字)
温厚で柔らかい雰囲気の社員が多く、ガツガツしたイメージよりも、協調性を重視する人が多くいると聞きました。続きを読む(全52文字)
少し休みが取りにくいことがあるが、穏やかな人が多いらしい。続きを読む(全29文字)
選考中の印象ですが、玩具を取り扱っていることもあって、子どもが好きだったり優しい印象の方々が多かったです。続きを読む(全53文字)
社風は、社会に清い心、美しい気持ち、心の安らぎを与えることである。続きを読む(全33文字)
成長思考を持っている人が多い。また、実力主義である印象を受けた。続きを読む(全32文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
阪神高速技研の 会社情報
会社名 | 阪神高速技研株式会社 |
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フリガナ | ハンシンコウソクギケン |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 160人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 仲義史 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目3番23号中之島ダイビル23階 |
電話番号 | 06-6105-3333 |
URL | https://www.hanshin-tech.co.jp/ |
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