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公共性の高い仕事でありながら、働き方改革にも取り組まれている印象を受けました。社員の方からも休日が比較的取りやすいと伺い、オンとオフを切り替えながら働ける...続きを読む(全87文字)
阪神高速道路株式会社
阪神高速道路株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
公共性の高い仕事でありながら、働き方改革にも取り組まれている印象を受けました。社員の方からも休日が比較的取りやすいと伺い、オンとオフを切り替えながら働ける...続きを読む(全87文字)
人口減少や交通量の変化など課題はあるものの、都市機能を支えるインフラとして必要不可欠な事業だと感じました。また、ETCデータ活用や渋滞対策など、今後も技術...続きを読む(全101文字)
説明会や面接を通じて、社員の方々が穏やかで話しやすい印象を受けました。福利厚生や休暇制度も整っており、長期的に安心して働ける環境だと感じました。社会インフ...続きを読む(全107文字)
若手のうちから責任ある仕事に関われる環境だと感じました。また、インフラ事業という専門性の高い業界だからこそ、研修や教育制度も充実しており、長期的に成長でき...続きを読む(全95文字)
関西の交通を支える社会インフラとして、多くの人の日常や物流を支えている点に大きなやりがいを感じました。特に、単なる道路管理ではなく、渋滞対策や都市再生など...続きを読む(全136文字)
穏やかな社員の方が多かった。また、会社としても穏やかで若干お役所的だと感じた。続きを読む(全39文字)
座談会の中で女性の方がとても働きやすいとおっしゃっていた。勤務地が阪神間なのも働きやすいと思う。続きを読む(全48文字)
ワークライフバランスがとりやすいとたくさんの社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全36文字)
交通インフラの企業なので、安定性は抜群にあると思う。続きを読む(全26文字)
座談会の中で社員の方が福利厚生や休みの取りやすさなどで満足されている方が多かった印象。続きを読む(全43文字)
ジョブローテーションがあるため、いろいろな部署を回る必要がある。そのため、専門性はつかないと思った。続きを読む(全50文字)
年功序列で上がっていく。他のキラキラした企業に比べると年収は抑え目な印象。続きを読む(全37文字)
高速道路という交通インフラを支えている点で魅力的だと思う。続きを読む(全29文字)
入社理由:①やりがい・社会的意義の大きさ②安定性③会社規模・勤務地
①育ってきた阪神圏の人々に、必要不可欠なインフラに携わることで貢献したかった。
②...続きを読む(全227文字)
社内で男性社会的風土を感じることはなく、面接をしていただいた際にも女性の管理職の方がいらっしゃった。スライドワーク制度やリモートワーク、育休、産休など諸制...続きを読む(全169文字)
有休消化率が高く、残っている有給は消化することを促されるような雰囲気があると伺った。また、スライドワーク制度が魅力的で、プライベートに合わせて7時〜11時...続きを読む(全133文字)
高速道路業界の課題として物流の2024年問題等が挙げられ、自動物流道路についてどう向き合うかが今後の業界全体の将来を左右すると思う。阪神高速単体に関しては...続きを読む(全144文字)
元公営企業だったこともあり、高速道路に関わる仕事は公益性が高く、代えの効かないやりがいの大きい仕事だと感じる。人々の移動や物流を支えるだけではなく、都市高...続きを読む(全137文字)
和やかで明るい雰囲気。社員の方同士でもコミュニケーションを大切にしている印象を受けた。続きを読む(全43文字)
育休、産休の取得率もは100%で、転勤もないためライフプランが立てやすく、女性も働きやすい環境であると感じた。続きを読む(全55文字)
今後も絶対になくなることがないため、安定している。自動運転の車にどう対応していくかが今後の課題である。続きを読む(全51文字)
転居を伴う転勤がない。また、有給とは別に夏休み休暇もあり、福利厚生も充実している。続きを読む(全41文字)
都市高速という社会に与える影響が大きいものを守り、支える仕事のため、社会貢献性が高く、その分やりがいも大きいと感じた。続きを読む(全59文字)
年収も半官半民な側面もあり、結構高いほう。続きを読む(全21文字)
様々な業務を経験できるため、すごく羨ましい。続きを読む(全22文字)
| 会社名 | 阪神高速道路株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンシンコウソクドウロ |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 742人 |
| 売上高 | 2605億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上松英司 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 06-6203-8888 |
| URL | https://www.hanshin-exp.co.jp/company/ |
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