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MDロジス株式会社(旧:三菱電機ロジスティクス株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MDロジスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、MDロジス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にMDロジス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MDロジスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

MDロジスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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MDロジスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

MDロジス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

伝統ある日系企業らしく、堅実な文化が浸透していると感じた。説明会のスライドのレイアウトや、人事の社員の方の話し方等からそれが伝わってくる。ただし、求める人...続きを読む(全125文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】良くも悪くも三菱電機の子会社であるため、それに準ずる体質が根付いている気がする。求めている人材としては新しい物事にチャレン...続きを読む(全112文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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MDロジスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年7月22日
回答者:

【良い点】
残業代でかなり稼げるので、その版使えるお金がふえる。
親会社がしっかりしてるため育休などの福利厚生がしっかりしてる。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月11日
回答者:

【良い点】
職種によって異なるが、コーポレート部門(事務職)は有給消化やテレワークがかなり推奨されており、従業員の申し出に対し、管理職は断ってはいけない雰...続きを読む(全232文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月17日
回答者:

【良い点】
産休や育休の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の土曜出勤があったり、早番、遅番があるので、あまりワークライフバラ...続きを読む(全85文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年10月21日
回答者:

【良い点】
福利厚生は持ち家補助が手厚く、地元の方にかなり重宝される福利厚生があります。他の企業にはないメリットではないでしょうか。
ほかにも、大浴場があ...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年8月30日
回答者:

【良い点】
一昔前は総合職にも関わらず女性は転勤しないが暗黙の了解となっていたが、ここ数年は新卒の女性でも男性と同等に転勤を経験させる風潮となっている。
...続きを読む(全233文字)

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MDロジスの 他のカテゴリの口コミ

MDロジス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内には現状維持の風土が強く、社員が新しいチャレンジや成長を目指す機会はほとんどありません...続きを読む(全544文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身者への住宅補助が80パーセント出るのはとても良い。現金支給ではなく、会社借り上げで給与天引き扱いなので所得税もかかりません。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機グループとして安定した環境でそれなりの給料を貰いながら働けると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、セイノーグル...続きを読む(全180文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工業製品の生産に関する物流ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機に見放されれば、ほとんどの仕事が失ってしまうこと。かと...続きを読む(全115文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社都合による転勤の場合、借り上げ社宅に住むことができます。よくある家賃補助ではなく給与天引きであり、見た目の年収以上の生活水準になります。
...続きを読む(全303文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製作所勤務の場合、長期連休が長い。カレンダーによるが1週間は取れている。
ただしこれは勤務場所によって天と地ほどの差があり、配送センターだと厳...続きを読む(全209文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料や休み、福利厚生は非常に充実していた。給料は安定しており、昇給制度も整っていたため、生活面での不安は特になかった。また、休暇制度も整ってい...続きを読む(全495文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

海外案件が半分を占めるため、国際輸送に携わりたいと考える学生にとっては良いキャリアを歩むことができると思う。取り扱う貨物も重電システム、航空宇宙・防衛産業...続きを読む(全123文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

三菱電機本来が生産する家電機器に加えて、産業メカトロニクス、自動車関連機器、重電システム、情報通信システムの輸送に強みを持つ。特に精密機器や重電システムの...続きを読む(全137文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

三菱電機グループに属しているだけあり、福利厚生は物流業界としては良い方。基本的に入社一年目から20日の有給を付与される。最高は25日。勤続年数によって旅行...続きを読む(全103文字)

インフラ・物流(貨物)の組織体制・企業文化の口コミ

アート引越センター株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会の時に自分に対して座るようにしつこく営業をかけてきたのと営業の電話がしつこいことからガツガツ来る人が多いのかと思った。続きを読む(全62文字)

株式会社丸和運輸機関の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

物流業界の他社と比べて、気軽に話しかけて下さるような社員の方が多いイメージを抱いた。休憩時間に手持ちぶたさにしていたら、あちらから話しかけてくださったこと...続きを読む(全84文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会

社員の方々の雰囲気が良く、男女比もそんなに差がなかったことから、風通しの良さを感じた。続きを読む(全43文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

学生に対して過度に甘い対応を行う社員の方はあまり多くないイメージ。(親切ではないという意味ではもちろんない)
また、面接時には話の具体性や、定量的な成果...続きを読む(全121文字)

伊藤忠ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

風通しが良い。インターンや面接で社員の方と何人もお話ししたが、立場に関わらずフランクで笑顔の多い方が中心であった。人事の方からは、自分自身でキャリアを考え...続きを読む(全102文字)

ANA関西空港株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

関西愛と企業愛が強い、明るい印象の社員が多い。続きを読む(全23文字)

株式会社住友倉庫の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

物流業界であることを加味しても、堅い雰囲気です。面接中に笑いはほとんどなく、質問も突飛なものはありませんでした。筆記試験は対面で行われましたが、大学受験を...続きを読む(全103文字)

住商グローバル・ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ワークライフバランスやキャリアアップの項目でも少し触れたが、「自分で考えて動く文化」が根強いと思う。活躍している社員の共通点も、自分からコミュニケーション...続きを読む(全99文字)

株式会社ハート引越センターの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

この企業の営業の仕事は一人でどんどん成果を出すのではなく、仲間と協力し合いながら成果を出す文化がある。そのためチームワークを重視する会社。続きを読む(全69文字)

株式会社ナカノ商会の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

選考過程で柔軟に対応していただいたことがあり、対応力のある会社だと思った。人を大切にするという考えが体現されている。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

MDロジスの 会社情報

基本データ
会社名 MDロジス株式会社
フリガナ エムディロジス
設立日 1958年7月
資本金 17億3500万円
従業員数 1,006人
売上高 1366億2400万円
決算月 3月
代表者 原正一郎
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号
電話番号 03-5352-2730
URL https://www.mdlogis.co.jp/
NOKIZAL ID: 1205804

MDロジスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。