回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は多い。土日祝日はカレンダー通りの休みで、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始は1週間くらいの休みがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
株式会社インオーダー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インオーダーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インオーダーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は多い。土日祝日はカレンダー通りの休みで、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始は1週間くらいの休みがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
勤務地は関西を中心に京都、大阪、埼玉だそうです。勤務地の希望はできるそうですが、必ず希望通りに行くかは分からないそうです。京都本社は烏丸御池にあり、駅から...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当→実家暮らしの人に不平等
家族手当→独身の人に不平等
その他手当もろもろ→誰かだけが得するから無理
こん...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年に3回ほど長期休暇で10日ほど連続で休める点。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に理由が必要で、理由によっては却下される点。有...続きを読む(全231文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月15日【良い点】
入ればわかると思います。離職率も高いので、求人が常に...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年3月15日【良い点】
市場は年々拡大されて非常に成長性があり、働いていても市場の成長、拡大が実感でき、やる気が出る。
マーケティングや営業戦略は非常に優れており、的...続きを読む(全205文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は少しずつ上がってきましたが、退職金制度に問題があります。
20年以上働いても今の制度では退職時に200万円も...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年1月23日【良い点】
基本土日休み。有給消化率もきわめて高いと思う。暇な時期はきっちり休め、普段も定時に帰れるなど給料の割に仕事が楽な時もある。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【良い点】
非常に可能性を秘めたポテンシャルが高い若者が比較的多いと感じていたが、そういう方はより高いステージを求めて泣く泣く離職する。中堅以上は叩き上げ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い人が多い。
仕事好きな人が多くモチベーションが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに管理者にマネジメントは求めない。
基本...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
色んな企業様の担当者と話せる。知識が広がるし、コミュニケーション力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者単位で様々な人がい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
メンバーはすごい良い。人によっては休みの日に遊んだりもしていた。
休みの日は基本ちゃんと休める。
月一土曜出社あり
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナ後からしばらくボーナスはよかった。
今はどうかわからない。
月収の低さをそれでカバーしてる感じ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
話はよく聞いてくれる。
代表自ら会話してくれるので、トップとの距離は非常にちかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎること。続きを読む(全78文字)
主に京都の会社の広告や採用に関するアドバイスをする。京都は学生や観光客の多い都市なのでやりがいはあると思う。続きを読む(全54文字)
京都以外にも拠点はあるが、地域という点においてあまり広く展開するような事業の道筋は見えなかった。続きを読む(全48文字)
残業はあるため、自分で自分の仕事を管理できることが大切。年間休日が少なめ。続きを読む(全37文字)
先輩社員からのフィードバック等は多いが、入社後のしっかりとした基礎研修に関しては大企業に比べると手薄。続きを読む(全51文字)
とにかく社員間の距離が近い。社員同士を下の名前で呼び合っていた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
なに不自由なく生活できており、様々な福利厚生が追加されて行っているため日に日に働きやすくなっていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はオフィスのウォーターサーバーだけ。
それ以外は何もない。全地域で給与に傾斜がな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
まあ普通かやや良い。保険が素晴らしい。健康管理系も、人間ドックなどしっかり整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コーヒーやジュースなどフリードリンクが有難かった。月1の懇親会では夜の飲み会だけではなく、ランチ会もあるので、お酒の席が嫌いな人でも無理せず...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同業他社と比べてとても充実しているのではないか。なかなかない環境なので頑張ってしごとをしたいとおもう。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本的にリモートワークで勤務できるため、通勤にかかる無駄な時間は抑えることができていました。
オフィス自体はおしゃれで雰囲気も良く、フリード...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
オフィスがとにかく綺麗でデザイン性が高いのは、クリエイティブ職としてはテンション上がる。リフレッシュルームとかもお洒落。あと、ホットラインが...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
現状、思い当たる有効な福利厚生はない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム上場企業として期待できる最低限の福利厚生のみ
自分の成...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅補助は六本木から三駅以内が最寄りの場合3万円支給される。交通費は5万円上限で全額もらえる人がほとんどだと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員は手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だけ、といったものもあり、非正規雇用だと不満を持つ人もいるかもしれませ...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社インオーダー |
|---|---|
| フリガナ | インオーダー |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 3人 |
| 代表者 | 松岡章介 |
| 本社所在地 | 〒604-8171 京都府京都市中京区虎屋町566番地の1 |
| 電話番号 | 06-6147-8630 |
| URL | http://www.jilitali.co.jp/ |
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