タキロンシーアイの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全44件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあるとの説明を受けますが、実際には縦割りで、部署間の異動は難しく、希望は通らない。
また、キ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局本部長に気に入られているかどうかが大きいので、営業として計画数字を達成していても、評価してもらえない先輩がいる...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社である伊藤忠商事からの天下りが多く、利益本位の考え方なので、ある客先は利益が薄いが、全体で見ると目標利益に達...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性育児休業取得率100%などと謳っているが、実際は会社の実績のために取らされた3日だけとかの人が多く、1ヶ月以上...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思います。営業の場合は直行直帰を推奨してますので、その日の予定次第では朝も家族と過ごせる時間を作れます。内勤...続きを読む(全303文字)

【良い点】
年収は業界内では良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一回、評価制度を元に
面談もございましたが、
やればやるほ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
複利厚生は大変充実してます。
家族手当、住宅手当など、
基本的な手当は全てついておりますし、
転勤の際や、単身赴任になるときの
手当や給付金も...続きを読む(全99文字)

【良い点】
複数の事業部門毎に別れているため、それぞれの事業部門によって状況は大きく異なると思います。しかし、全社的に言えるのはトップシェア商材や参入障壁...続きを読む(全121文字)

【良い点】
所属する部署や直属の上司の考え方によって大きく変わると思います。
営業部門に関しては以前は長時間労働が常態化している部署もありましたが、働き方...続きを読む(全195文字)

【良い点】
通信教育やオンライン英会話を会社負担で受けさせてもらえたり、TOEICを無料で受けられる制度があります。会社としても、これらの制度を積極的に使...続きを読む(全169文字)

【良い点】
良くも悪くも放任主義。相談には乗ってくれるが自分で解決策を生み出せないと辛い。拠点によっては人手もあり相談しやすい環境もあるが、逆の場合もあり。続きを読む(全78文字)

【良い点】
土日祝休み、客先都合での出勤は時たまあり。社員レベルでは土日祝に電話を確認したりすることもなく、仕事とプライベートは完全に切り離すことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
モノづくりに関わりたく、プラスチックという素材の可能性に魅力を感じ入社。実際には化学メーカーというよりも、所属する事業本部の部材メーカーとして...続きを読む(全85文字)

【良い点】
家賃補助が手厚く、若手のうちはかなり恩恵を受けることができる。基本給、ボーナスは中の下程度。業績に連動する。続きを読む(全60文字)

【良い点】
原料としては向かい風の状況であり、製品も大幅な成長は見込めず、打開策の一手が必要な局面であると感じた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
典型的な年功序列企業。実力主義の要素はほぼなく、労働と賃金が見合ってないのではないか？と感じることが多々ある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
幅広く経験する機会はあるが、色々なプロジェクトに組み込まれるがゆえに、中にはパンク間際な人も散見される。続きを読む(全58文字)

【良い点】
穏やかな人が多い。声の大きい人やパッションに溢れる人は少ない。管理職も代替わりが進んでおらず、上で詰まっている印象を非常に強く受ける。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ニッチな分野に多く製品を販売している。成型技術が高く様々な製品を製造することができる。
プレートなどは長く販売されておりこれからも伸びていく分...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くも若手の裁量が大きく仕事のやりがいはある。部署によると思うが上司からの締め付け等はないのでのびのび仕事ができる環境であると思う。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
住宅補助などは充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪く好転の兆しもないため、今後福利厚生の部分が改悪されないか懸念...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休、育休制度も整っており、その他に有給休暇も好きな時に好きなだけ取れるような会社です。特に近年は女性活躍に力を入れており、管理職の女性比率に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
場所によってはやりがいや面白みを感じている部署もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては誰一人やりがいを感じてい...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の多くは親会社からの出向者です。
社長も2〜3年ほどで親会社から降りてくるので、方向性がコロコロ変わります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
英語学習などの機会の提供は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
獲得したスキルを活用するための異動などはあまりありません。...続きを読む(全146文字)