タキロンシーアイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【気になること・改善したほうがいい点】
男性育児休業取得率100%などと謳っているが、実際は会社の実績のために取らされた3日だけとかの人が多く、1ヶ月以...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ワークライフバランスは整っていると思う。
年休も普通に消化可能。　
8割以上消化できている人がほとんどと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
プライベートを優先できる企業だと思います。
急な休みも取得できる環境だと思います。
有給所得率も管理されており、部署毎の取得率も公表されます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思います。営業の場合は直行直帰を推奨してますので、その日の予定次第では朝も家族と過ごせる時間を作れます。内...続きを読む(全303文字)

【良い点】
所属する部署や直属の上司の考え方によって大きく変わると思います。
営業部門に関しては以前は長時間労働が常態化している部署もありましたが、働き...続きを読む(全195文字)

【良い点】
プライベートの時間は大いに確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30時間以上残業すると上長が注意されてしまうため、仕事をバリ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は8割消化が目標設定されており、部署にもよるかもしれないが有給も取りやすい。
また、繁忙期意外は基本的に定時で帰社できている。
【気にな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
製造現場のようなモノづくり直結の業務でなければ、基本的に自由に休んだりできる。家庭環境の忖度など上司によっては反映してくれるため、他にはな非...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休は80％以上取得とされており非常に取得しやすい環境である。申請が断られることはない。いつでの気兼ねなく取得できる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
土日祝休み、客先都合での出勤は時たまあり。社員レベルでは土日祝に電話を確認したりすることもなく、仕事とプライベートは完全に切り離すことができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給休暇や育休など休みは取りやすい会社です。
残業について厳しく管理しており、全社での残業時間はとても少ないです。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給等は不自由なく使用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、事業部によって雰囲気が異なる。例えば、建築系で...続きを読む(全133文字)

【良い点】
休みは基本的に取りやすいと思う。上司からも休むことに対して抵抗されることはない。続きを読む(全46文字)

【良い点】
週休2日とあるがほとんど土日は休みで平日も定時に普通に帰れる。有給もいつでも取れておりかなり自由にワークバランスが取れると感じる。この辺はか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事時間外に連絡が来るなどは一切ないため、仕事は仕事、プライベートも自由に過ごせた。工場ごとにイベントや部活などもあり、自分もいくつかの部活...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は取得を推奨されており、とても取りやすいと感じます。部署にもよるかもしれませんが会社としては取得率80パーセント以上を目標としており、今...続きを読む(全202文字)

【良い点】
２０２０年２月春節以降の対応は、他社よりも早かったように思う。もともとオリンピック開催期間中の対策として、時差出勤やテレワークの拡大を検討し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
製造現場以外なら有給はとりやすく、会社としても取得を奨励しており、80%以上の消化率の人もザラにいる。余りとっていない人でも50%はありそう...続きを読む(全198文字)

【良い点】
最近になって有休消化を進める動きがかなり強くなっている。昔は有休を使用するのに理由が必要だったが、さすがにもうそういった風潮はなくなってきた...続きを読む(全186文字)

【良い点】
現場職ですが他の職場や友人の会社に比べて、有給は若干消化しやすいです。
ただその日の製造予定によっては休めないこともありますが。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
部署によっては、ほぼ9時5時だったのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門など、いくつかの部門は、人が明らかに...続きを読む(全198文字)

【良い点】
納品書や請求書などは、各営業所の営業アシスタントのみんなで締日毎に協力しながら、一括でまとめて発行し、多い時は手伝いながら郵送していました。...続きを読む(全234文字)

【良い点】
会社が有給休暇取得率の目標を掲げており、簡単に取得することができる。休暇を取得するにあたって上司から嫌みを言われたり嫌な顔をされることはなく...続きを読む(全160文字)

基本的には社員一人一人のプライベートを尊重する会社です。有給休暇を自己都合で自由に取得することができます。部署によってばらつきがありますが、残業や休日出...続きを読む(全151文字)